题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
既然你计划移居加拿大，你就必须努力适应冬季的严寒天气
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第4题
你是公司的人力资源主管，有一个为公司工作了20多年（再过几年就要退休）的老员工，因为在工作中出现重大失误，给公司造成了损失，按照公司制度他应该被开除。老板说件事由你决定。在这种情况下，你认为下面哪种做法可行（）
A.规章制度既然制定出来，就必须遵守。那位员工既然犯了错误，就应该开除
B.这位员工已经为公司工作了20多年．而且又快要退休了．应该给他一次机会
C.还是要按规章制度办，但可以给他一定的经济补偿
第5题
如果单位交付的任务过于繁重，而且你觉得这些任务让自己越来越难以承受。这时，你会（)。
A.请示上司，要求适度减轻任务
B.不管结果如何，都会尽力去做
C.自己会尽最大努力，实在完不成时再说
D.既然任务难以完成，莫如随遇而安
第6题
如果单位交付的任务过于繁重，而且你觉得这些任务让自己越来越难以承受这时，你会（）
A.请示上司，要求适度减轻任务
B.不管结果如何，都会尽力去做
C.自己会尽最大努力，实在完不成时再说
D.既然任务难以完成，奠如随遇而安
第7题
郑乾读高中的时候，有同学笑他：“既然你叫‘挣钱’，那还来学校干什么？”郑乾听多了这些话，就有点“心动”。蒋老师在了解到情况之后，就去找郑乾谈话：“想赚钱没有错，但要先学习提高个人能力，才能为个人、社会多做贡献。”郑乾听了也觉得有道理，在蒋老师的指导下，郑乾制订了学习计划和目标，通过自己的努力考上了大学。上大学后，郑乾还经常跟蒋老师保持联系，交流心得。根据教师职业道德规范，对蒋老师的评价正确的是（）。
A.以身作则
B.因材施教
C.做学生的良师益友
D.关爱学生
第8题
假如你是某公司一个部门的负责人，上级领导征求你的意见，说是要给你部门分派一名残疾人，但你清楚，残疾人是很难适应你部门正常工作要求的，这时你会( )。
A.迫于压力，只能接受
B.向领导说明自己不能接受的理由
C.既然领导分配，就应接受
D.先接受了再说
第9题
以下四种行为，哪一项不属于“率先垂范（）
A.如果想让别人和你一起完成这件事，自己就要冲在前面，用实际行动做出表率
B.如果你想要得到一件东西，就必须为其付出努力和汗水
C.如果你想和闪闪发光的人成为朋友，那么你得先让自己闪闪发光，这样他们才能找到你
D.如果你是团队的领导者，在工作中必须比员工更努力、更拼命，员工才会爱戴你，追随你
