题目内容
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[判断题]
绩效管理是全员工程，氛围营造和宣导是关键。（)
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A.企业应考虑自身内部和外部的文化特征，通过全员参与企业安全文化建设来实现
B.企业的每名员工都应该知晓和理解本企业的安全承诺
C.企业应建立员工安全绩效评估系统，并建立安全绩效与业绩相结合的奖励制度
D.企业应将自己的安全承诺传达给相关方，并要求保持—致
E.企业安全文化建设应保持可持续发展，实现闭环管理
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第7题
“精益生产再出发”活动分为哪两个阶段（）
A、全员参与，不负年轻；还原本色，精益求精
B、“五不”落地，协同合作；全员参与，不断改进
C、迎难而上，管理带头；横向拉动，教学相长
D、建章立制，氛围营造；经验分享，成果表彰
第8题
为营造全员安全意识、全员参与的安全管理氛围，公司鼓励全体员工制止安全违纪违规行为。凡是发现及时制止他人安全违纪违规行为，并经车间主任和安全管理人员确实属实，给予制止人奖励（）元/次
A.20
B.50
C.100
D.200
