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简述绩效考评与绩效管理的区别?

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第1题

请论述绩效考评与绩效管理的区别和联系。

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第2题

绩效管理与绩效考评无太大区别,只是称谓不同而已。()
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第3题

关于绩效管理与绩效考评的区别,下列表述正确的是()。

A.绩效管理是一个完整的管理过程,绩效考评只是管理过程中的局部环节和手段

B.绩效管理侧重于判断与考核,绩效考评侧重于信息沟通与绩效提高

C.绩效管理伴随着管理活动全过程,绩效考评只出现在特定时期

D.绩效考评不仅仅着眼于员工个体绩效的提高,而且还注重员工绩效与组织绩效的有机结合

E.绩效管理成为绩效考评系统运行的重要支撑点

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第4题

关于绩效管理与绩效考评的区别,下列表述正确的有()。

A.绩效管理是一个完整的管理过程,绩效考评只是管理过程中的局部环节和手段

B.绩效管理侧重于判断与考核,绩效考评侧重于信息沟通与绩效提高

C.绩效管理伴随着管理活动全过程,绩效考评只出现在特定时期

D.绩效考评不仅仅着眼于员工个体绩效的提高,而且还注重员工绩效与组织绩效的有机结合

E.绩效管理成为绩效考评系统运行的重要支撑点

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第5题

下列关于绩效考评的说法不正确的是()。

A.绩效考评仅仅是绩效管理活动中的一个重要环节

B.其内涵与绩效管理是一致的,两者没有区别

C.在绩效管理的全过程中居于举足轻重的地位

D.是绩效管理系统运行的重要支撑点

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第6题

绩效管理与绩效考评在管理的理论基础、理念、着眼点、系统完整性、方法和持续性,以及管理者在其中所扮演的角色等诸多方面没有明显区别。()
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第7题

绩效管理与传统的绩效考评相比较其区别具体表现在()。

A.达到的效果不同

B.参与方式不同

C.人性观不同

D.作用不同

E.涵盖内容不同

F.结果使用目的不同

G.侧重点不同

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第8题

对企业而言,绩效考评的结果直接影响员工的薪酬乃至职务的升迁。因此,研究绩效管理的信度
与效度至关重要。请您说明什么是绩效管理的信度与效度,并简述二者之间的相互关系。

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第9题

简述电子政务绩效评估与电子政务绩效管理的区别和联系
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第10题

简述电子政务绩效评估与电子政务绩效管理的区别和联系。
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