题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
道德风险原理说明，在企业绩效评估系统设计中，应充分考虑到企业内部的人才被非人才排挤出内部劳动市场上的可能性。
A．错误
B．正确
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A．错误
B．正确
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第4题
物流系统规划流程的排序为（)。①总体绩效评估;②企业目标和战略;③一体化物流管理系统的设计;④客户服务需求;⑤整体物流规划。
A.②④⑤③①
B.④①③②⑤
C.⑤③④②①
D.③⑤①④②
第5题
以下有关企业职能与供应链管理的描述中哪项描述是错误的？（)
A.建立基于供应链的研发机构，可以让企业迅速降低成本
B.很多情况下，老一套的销售模式对实现供应链管理目标已经不起作用了
C.要发挥财务在供应链中的作用，就必须设计供应链财务系统和建立供应链财务绩效评估体系
D.只有当服务创造了客户需要的价值时，客户才会发生有利于提高供应链绩效的行为
第7题
下列有关客户服务人员的绩效评估的说法不正确的是（）
A.绩效评估是企业管理者与员工之间的一项管理沟通活动
B.绩效评估是一种非正式的员工评估制度
C.绩效评估结果也会影响奖金的发放、职务升降
D.绩效评估是通过系统的方法、原理来评定和测量员工在职务上的工作行为
第8题
企业设计内控系统需要进行风险评估，下列哪一选项不属于风险分析流程充分性和相关性需考虑的内容（)
A.评估风险潜在损失的影响
B.评估业务活动绩效的风险
C.评估风险发生的可能性
D.确定应采取的必要行动
第10题
关于绩效考评指标体系设计应达到的要求，下列叙述不准确的是（）
A．由于绩效考评的目的、对象和侧重点不同，在选择确定绩效考评的要素和具体指标时，应从实际情况出发，使其具有较强的针对性，充分体现出所考评对象的性质和特点
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B．绩效考评要素指标体系确定，应以生理学、心理学、管理学、行为科学、人才学等科学原理为依据，采用科学的调查研究方法，借用先进的测量工具，通过数据资料的采集、整理、汇总、分析和处理，以保证所选择确定的要素指标，能够系统、全面、正确地反映和体现岗位工作性质和特点的要求
C．在所确认的绩效考评体系中，每个考评要素指标都要有明确的内容、定义或解释说明，必要时还要列出计算公式，使考评要素和指标的概念内涵明确、外延清晰
D．考评要素指标的文字表述应力求精练、直观、通俗，所选择的要素指标要多，考评体系的设计达到规范化和标准化的要求
