所谓的工资也就是劳动力的价格是指()
A.从事经营管理等工作等人员按年、月领取的固定薪金
B.按件、小时、周、日领取的固定报酬
C.加班工作付与的报酬
D.年终分得的报酬
E.公费医疗
A.从事经营管理等工作等人员按年、月领取的固定薪金
B.按件、小时、周、日领取的固定报酬
C.加班工作付与的报酬
D.年终分得的报酬
E.公费医疗
第2题
A.劳动力调配要求
B.施工用材料调配要求
C.工艺技术过程要求
D.施工用机械设备调配要求
第5题
所谓货币政策,就是为了影响价格水平,政府所采取的限制工资增长和价格上升的政策。 ()
参考答案:错误
第7题
A.在现实中,即使在同一职业中拥有相同技能的劳动者之间也可能存在工资差别,这是一种劳动力市场非均衡现象
B.在现实中,之所以出现同一职业中拥有相同技能的劳动者之间存在工资差别的情况,主要原因在于劳动力流动受到人为限制
C.劳动力流动成本的存在是导致劳动者不会因为存在工资差别就一定流动的主要原因
D.从存在劳动力流动成本的角度来看,劳动力在不同雇主之间的流动实际上并不是完全自由的
第8题
A.实现资产阶级对生产资料的私人占有
B.购买劳动力商品实现对工人的雇佣
C.占有工人的劳动及其全部劳动产品
D.在等价原则掩盖下实现劳动力商品的不等价交换
第9题
A.在剩余价值生产过程中,工人出卖给资本家的是劳动力,而不是劳动。
B.工人获得的工资只是劳动力价值或价格的转化形式,资本获得的是劳动力的使用价值。
C.工人劳动力使用价值创造的价值大于劳动力价值的部分,就是被资本无偿占有的剩余价值。
D.以上都不正确。
第10题
下面对于影子价格说法不正确的是()。
A.影子价格是根据国民经济评价的定价原则测定
B.可以反映项目的投入物和产出物真实经济价值
C.反映市场供求关系和资源稀缺程度
D.劳动力的影子价格就是劳动力的工资
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