题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

导致企业内耗巨大的原因有（)。

A.员工短期的个人利益与企业利益的冲突

B.以KPI为核心的绩效考评使大家仅关注自己KPI是否实现

C.为了保障自己的最大利益，员工之间缺乏团队合作

D.忽略了企业整体目标的达成

E.员工之间经常互相推卸责任，缺乏包容性

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更多“导致企业内耗巨大的原因有()。”相关的问题

第1题

导致企业内耗巨大的原因不包括（)。

A.员工短期的个人利益与企业利益的冲突

B.员工工作缺乏激励，消极怠工

C.为了保障自己的最大利益，员工之间缺乏团队合作

D.员工之间经常互相推卸责任，缺乏包容性

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第2题

对企业员工来说，了解战略的概念与方法，其意义有()。

A.减少企业资源的内耗

B.提高处理问题的能力

C.提高效率

D.更好设计个人职业发展蓝图

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第3题

在稳定发展的条件下，同口径核心利润应该与现金流量表中的经营活动现金流量净额大体相当，如果差距巨大，则可能存在的原因有（）。

A.企业收款不正常减少，导致回款不足

B.企业存在不恰当的资金运作行为

C.企业在采购付款方面有较强的议价能力

D.企业报表编制有错误

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第4题

在稳定发展的条件下，同口径核心利润应该与现金流量表中经营活动产生的现金流量净额大体相当。如果差距巨大，可能的原因有（）

A.企业收款不正常，导致回款不足

B.企业存在不恰当的资金运作行为

C.企业在采购付款方面有较强的议价能力

D.企业本期增资扩股，融进大量资金

E.企业报表编制有错误

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第5题

在稳定发展的条件下，同口径核心利润应该与现金流量表中的经营活动现金流量净额数据大体相当。如果差距巨大，则可能存在的原因有()。

A.企业收款不正常，导致回款不足

B.企业存在不恰当的资金运作行为

C.企业在采购付款方面有较强的议价能力

D.企业本期增资扩股，融进大量资金

E.企业报表编制有错误

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第6题

问题没有什么价值，只会导致企业内耗（）

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第7题

导致企业失败的原因很多，如没有为企业投保，企业因遭受火灾、水灾或其它自然灾害而损失巨大，这主要是因为（)。

A.缺乏技能和专门的知识

B.自然灾害

C.经验不全面

D.管理不善

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第8题

关于企业产品销量低的原因，下列表述错误的是：()

A.忽略客户需求

B.宣传方式选择有误

C.不重视产品外包装

D.竞争大于内耗

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第9题

对于企业员工而言，了解战略的概念与方法，有利于员工更好地设计个人职业发展蓝图，有利于提高问题处理能力，还有利于（)

A.明确员工发展方向

B.建设企业文化

C.有利于减少企业资源的内耗

D.减少不必要的“无用功”

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第10题

企业文化是企业的“润滑剂”，能够成功地克服内部的内耗。我们可以通过企业文化，明晰全体员工的共

同追求、目标、行为规范和价值标准，还可以通过了解企业文化来更新自己的旧观念、树立新思想。()

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