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[主观题]

易变性职业生涯和传统职业生涯的一个重要区别是专业技术人员必须具有动态的学习能力,而不仅仅

是依靠吃老本。()

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第1题

关于易变性职业生涯与传统职业生涯的描述正确的是()

A.一般性职业生涯是指职业生涯的垂直运动

B.易变性职业生涯发展很大程度上依赖正式培训

C.易变性职业生涯的目标往往是心理成就感

D.传统职业生涯的管理责任是由员工承担的

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第2题

请简述易变性职业生涯与传统职业生涯的区别。

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第3题

相对于传统职业生涯发展模式,出现了职业发展的新概念包括()。

A.无边界职业生涯

B.易变性职业生涯

C.帕森斯职业生涯

D.霍兰德职业生涯

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第4题

19、,讲求以职业技能的提升代替长期雇用保证的职业生涯发展趋势,称为()

A.传统的职业生涯

B.无边界职业生涯

C.变革型职业生涯

D.易变性职业生涯

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第5题

()是指超越单个就业环境边界的一系列的就业机会。

A.传统的职业生涯

B.易变性职业生涯

C.无边界职业生涯

D.多变性职业生涯

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第6题

9、,讲求以职业技能的提升代替长期雇用保证的职业生涯发展趋势,称为()

A.传统的职业生涯

B.无边界职业生涯

C.变革型职业生涯

D.易变性职业生涯

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第7题

36、依照职业生涯发展趋势,相对于传统的职业生涯发展模式来讲,新出现的职业发展概念包括()

A.稳定性职业生涯

B.无边界职业生涯

C.动态性职业生涯

D.易变性职业生涯

E.可持续性职业生涯

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第8题

现代职业生涯的定义包括易变性职业生涯与多元职业生涯。()

现代职业生涯的定义包括易变性职业生涯与多元职业生涯。()

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第9题

13、依照职业生涯发展的趋势,相对于传统的职业生涯发展模式来讲,新出现的职业发展概念包括()

A.稳定性职业生涯

B.动态性职业生涯

C.无边界职业生涯

D.易变性职业生涯

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第10题

不同于传统职业生涯,易变性职业生涯的目标是()。

A.晋升

B.加薪

C.心理成就感

D.工作安全感

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