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[单选题]

美国的401k计划是一种()。

A.个人储蓄计划

B.社会救助计划

C.企业年金计划

D.社会养老保险

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第1题

美国对401k计划实施的征税模式是()。

A.EET

B.TEE

C.TTE

D.ETT

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第2题

第49－53题为套题：美国401K计划也称为401K条款，是指美国1978年《国内税收法》第401条K项的规定。按该

计划，企业为员工设立专门的401K账户，员工每月从其工资中拿出一定比例的资金存入养老金账户，而企业一般也为员工缴纳一定比例的费用。目前，401K因为其灵活性，已经成为社会保险金以后，普通美国人的主要退休选择对象。401K计划发展的第一推动力是：（）。

A.经济稳健发展

B.税收优惠政策

C.资本市场发展

D.华尔街金融帝国崛起

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第3题

是否发起建立401K计划虽然可以由雇主自愿选择，但是在工会、市场竞争、美国文化的作用下，发起建立40

1K计划已经成为雇主自觉、主动、积极地承担的雇主责任。（）

A.对

B.错

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第4题

储蓄积累模式最典型的代表是()。

A.中国的个人攒钱养老计划

B.瑞典的全民福利计划

C.新加坡的中央公积金制度

D.美国的收入维持制度

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第5题

401K计划采用的税制是：（）。A.EET税制B.ETE税制C.ETT税制D.TEE税制

401K计划采用的税制是：（）。

A.EET税制

B.ETE税制

C.ETT税制

D.TEE税制

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第6题

新加坡在全国范围推行的、强制性的、以帮助个人储蓄和支付医疗保险费用的医疗保险计划是()

A.保健储蓄计划

B.医保双全计划

C.保险基金计划

D.都不是

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第7题

个人绩效奖励计划是针对()提供奖励的一种报酬计划。

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第8题

以下哪项属于我国养老收入来源()

A.国家社会养老保险计划

B.企业年金计划

C.商业寿险

D.个人养老储蓄

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第9题

401K计划是美国的一项典型的DC型企业年金计划，它的具体内容包括：()。

401K计划是美国的一项典型的DC型企业年金计划，它的具体内容包括：（)。

A.计划的发起和建立

B.缴费和公司配套资金和既得受益权

C.账户资金的转移和管理

D.投资方式和税收优惠

E.支付方式和安全保障

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第10题

企业年金与基本养老保险计划和个人储蓄养老计划的不同之处。

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第11题

针对员工个人的工作绩效对员工个体提供奖励的一种薪酬计划是（）。

A.年资薪酬

B.个人激励薪酬计划

C.团队激励薪酬计划

D.个人技能加薪

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