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[判断题]

具有推荐关系的业务系列人员在同步晋升情况下,培育组经理奖发放给两人晋升前的直接主管()

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第1题

晋升为组经理后,之前由其直接推荐、间接推荐或多重推荐签约的业务系列人员均可能回归给新晋升组经理管辖()
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第2题

在基本法中,业务系列人员同样可以增员。推荐的新人暂归入推荐人直属主管的直辖组。推荐人和被推荐人形成推荐关系。推荐人同样享受推荐新人奖()
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第3题

MSTP又被称为()。

A.同步数字系列

B.多业务传送平台

C.准同步数字系列

D.多业务通信平台

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第4题

以下关于晋升组经理奖的表述正确的是()

A.业务系列人员初次晋升组经理时才享受

B.按照晋升时点拟组建团队规模计奖

C.核发晋升组经理奖时该组经理须维持组经理及以上职级

D.一次性发放

E.考核保护、适用特殊考核政策人员不享受此项奖励

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第5题

拟晋升副组长/副科长人员(不含晋升副科长的年薪制主管晋升)以及营业高专晋升,通过M系列线上会考后,须通过主管晋升面谈。()
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第6题

在准同步数字体系中,经CCITT推荐有两大系列,北美和日本采用()作为第一级速率的PCM24路数字系列。
在准同步数字体系中,经CCITT推荐有两大系列,北美和日本采用()作为第一级速率的PCM24路数字系列。

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第7题

在同步数字系列中,()与实现低速支路信号的"直接分插"功能无显著关系。A.统一光接口B.同步复用C.块

在同步数字系列中,()与实现低速支路信号的"直接分插"功能无显著关系。

A.统一光接口

B.同步复用

C.块状帧和指针定位

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第8题

业务员系列人员按1.5倍考核标准晋升业务经理或跨级晋升高级业务经理级别,公司于其晋升次月计发新晋升业务经理奖3000元()
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第9题

“可能会导致组织内部的‘近亲繁殖’现象的发生”是()的一大弊端。

A.人员的外部招聘

B.人员的内部晋升

C.人员的自我推荐

D.职业中介机构推荐

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第10题

在同步数字系列中,()与实现低速支路信号的"直接分插"功能无显著关系。A.统一光接口B.同

在同步数字系列中,()与实现低速支路信号的"直接分插"功能无显著关系。

A.统一光接口

B.同步复用

C.块状帧和指针定位

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第11题

内部招募的主要渠道有()。

A.员工晋升

B.内部公开招募

C.员工推荐

D.临时人员转正

E.猎头推荐

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