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[多选题]

行政组织文化是对组织及其成员具有持久影响力的()的总和。

A.行政价值观

B.行政意识

C.行政思维模式

D.行政规范

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第1题

行政组织文化是如何作用于行政组织及其成员的?

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第2题

组织文化对于组织成员的商业伦理水平具有影响力。()
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第3题

弱文化是指组织的核心价值观未得到组织成员的普遍认可,弱文化对组织成员的影响力小得多。()
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第4题

()是组织及其内部成员所特有的信念、价值观、思维与工作方式及行为规范的总和。

A.组织文化

B.团队文化

C.传统文化

D.现代文化

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第5题

按照组织文化对其成员影响力的大小可以将组织文化划分为主文化和亚文化。()
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第6题

按照组织文化对其成员影响力的大小可将组织文化划分()

A.主文化

B.亚文化

C.弱文化

D.强文化

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