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不是每一个团队都有共同的目标。()

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第1题

不是每一个团队都有共同的目标。
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第2题

目标管理包括四个共同的要素,其中“参与决策”是指()。

A.它不是完全由上级设定和分派给下级的,而是采用参与的方式决定,上级与下级共同参与目标的制订和实现途径的确定等事项

B.目标应当简明扼要,而且必须转换成定量的目标从而可进行度量和评估

C.目标管理不断将实现目标的进展情况反馈给团队成员,以便他们能够调整自己的行动

D.每一个目标的完成都有明确的时间期限

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第3题

目标管理包括四个共同的要素,其中“参与决策”是指()。

A.每一个目标的完成都有明确的时间期限

B.它不是完全由上级设定和分派给下级的,而是采用参与的方式决定,上级与下级共同参与目标的制订和实现途径的确定等事项

C.目标管理不断将实现目标的进展情况反馈给团队成员,以便他们能够调整自己的行动

D.目标应当简明扼要,而且必须转换成定量的目标从而可进行度量和评估

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第4题

关于目标管理的要素,说法不正确的是()。

A.明确目标——目标应当具体详细,而且必须转换成定量的目标从而可进行度量和评估

B.参与决策——它不是完全由上级设定和分派给下级的,而是采用参与的方式决定,上级与下级共同参与目标的制订和实现途径的确定等事项

C.规定期限——每一个目标的完成都有明确的时间期限

D.反馈绩效——目标管理不断将实现目标的进展情况反馈给团队成员,以便他们能够调整自己的行动

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第5题

团队的协作,不是遇到问题相互扯皮,相互推卸责任,而是每一个人心存共同的目标,以目标为导向,不计得失,心往一处想,劲儿往一处使。共同解决问题()
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第6题

团队等同于群体,都有共同的目标、需要相互协作()
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第7题

团队管理定义是属员和主管组成的共同体,管理者使每一个成员的知识、技能和经验被合理利用,通过共同工作、共同解决问题、最终达到共同目标()
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第8题

团队是指两个或两个以上成员组成的共同体,合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,解决问题,达到共同的目标()
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第9题

团队是由基层和管理层人员组成的一个共同体,它合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,解决问题,达到共同的目标()
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第10题

团队是由基层和管理层人员组成的一个共同体,它合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,解决问题,达成共同目标()010
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