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[单选题]

确定企业需要找人填补哪些职位及如何填补这些职位空缺的一个过程是人员招聘准备工作中的()。

A.人力资源规划

B.工作分析

C.招聘需求

D.招聘策略

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第1题

员工招聘是指企业在()的指导下,通过一定的手段和相应的信息,寻找合适的人员来填补职位空缺的过程

员工招聘是指企业在()的指导下,通过一定的手段和相应的信息,寻找合适的人员来填补职位空缺的过程。

A.企业战略目标

B.企业盈利目标

C.人员招聘计划

D.人力资源规划

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第2题

员工招聘是指企业在()的指导下,通过一定的手段和相应的信息,寻找合适的人员来填补职位空缺的过程。

A.企业战略目标

B.企业盈利目标

C.人员招聘计划

D.人力资源规划

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第3题

组织寻找、吸引符合条件的求职者来填补职位空缺的过程是()。

A.招聘

B.甄选

C.培训

D.奖励

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第4题

招聘的目的可以是填补职位空缺,也可以是进行市场营销。()
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