题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
（)是此次招聘录用人员与应聘人员之比。
A.应聘比
B.录用比
C.招聘成本
D.招聘效率
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A．录用人数与计划招聘人数之比
B． 录用人数与应聘人数之比
C． 应聘人数与计划招聘人数之比
D． 以上均不是
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第3题
在招聘评估中，应聘比等于应聘人数与（)之比。A．录用人数B．计划招聘人数C．选中人数D．选拔录用人数
在招聘评估中，应聘比等于应聘人数与()之比。
A．录用人数
B．计划招聘人数
C．选中人数
D．选拔录用人数
第4题
在招聘评估中，应聘比等于应聘人数与（)之比。A．录用人数B．计划招聘人数C．选中人数D．选拔录用人数
在招聘评估中，应聘比等于应聘人数与()之比。
A．录用人数
B．计划招聘人数
C．选中人数
D．选拔录用人数
第5题
关于招聘工作评估的说法，不正确的是（)。
A．评估指标有招聘成本的核算和对录用人员的评估
B．招聘的费用支出少而录用的人员数量多，则说明招聘的成本高
C．如果在低成本条件下，招聘到高质量的人才则表明此次招聘效率较高
D．录用人员评估有录用比和应聘比两个指标
第7题
人员录用效用的计算公式为（)．A．人员录用效用：录用人数／招聘总成本B．人员录用效用：应聘人数／招聘
人员录用效用的计算公式为()．
A．人员录用效用：录用人数／招聘总成本
B．人员录用效用：应聘人数／招聘期间的费用
C．人员录用效用：被选中人数／选拔期间的费用
D．人员录用效用：正式录用的人数／录用期间的费用
