题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
以下有关《员工违规行为处理办法》的内容正确的是()
A、本《办法》适用于同我行存在劳动关系的员工;
B、由于辞职、退休等原因与我行解除或终止劳动关系的员工,如被发现在我行工作期间严重违规的,仍应追究其责任;
C、因违规被辞退或给予开除处分的员工,同时解除劳动合同,我行各类机构不得聘用;开除处分决定应抄报相应金融监管机构;
D、劳务派遣制员工违规行为的处理,参照本《办法》执行,后果严重的,退回劳务派遣公司;
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