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[单选题]

专案问题包括()

A.主题问题

B.原因问题

C.两都包括

D.两者都不是

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第1题

以下不符合专案主题的要素是()

A.一个可独立解决的问题

B.为具体可存在的问题

C.非一己之力可以解决的困难

D.需结合众力与跨科部合作,始能达成目标

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第2题

六西格玛专案中,为保证尽早完成任务,看到问题就应该马上进行原因分析()
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第3题

以下哪个不属于专案改善问题的特点?()

A.出现后不能立即确定其产生的原因

B.可立即采取措施解决

C.无法立即采取相应的措施

D.需要专门设计调查研究分析和改进办法

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第4题

以下哪项不是主题问题和原因问题的关系()

A.主题问题更简洁,原因问题更具体

B.原因问题源于主题问题

C.主题问题是主要问题,应先解决

D.解决原因问题才能解决主题问题

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第5题

劳动保障监察的形式包括()。

A.主动到用人单位及其工作场所进行检查的日常巡视检查

B.通过任何组织和个人举报投诉对用人单位可能存在的违法行为进行的专案查处

C.通过组织举报(个人不可以)对用人单位存在的违法行为进行专案查处

D.针对一定时期问题比较集中或重要的事项开展的专项大检查

E.审查用人单位按照要求报送的遵守劳动保障法律法规的书面材料

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第6题

专案主题(不良现象)背景分析内容包括()

A.不良现象的来源(如何发生的)

B.与主题相关的人员情况

C.与主题相关的事和物

D.以上都是

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第7题

做现况分析的原因为()

A.分析现象/主题(焦点问题、不良事件)的严重性

B.分析现象/主题(焦点问题、不良事件)的必要性

C.分析导致焦点问题(主题、不良事件)的原因、主要原因、根本原因

D.以上都是

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第8题

认知问题的思维误区主要有五个,其中不包括:()A主题不明确B理所当然C只讲原因D自己的错

认知问题的思维误区主要有五个,其中不包括:()

A主题不明确

B理所当然

C只讲原因

D自己的错

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第9题

思维导图的核心主题要找出事件、状况、问题的()。

A.本质

B.原因

C.影响

D.结果

E.核心

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第10题

原因分析就是对主题或问题进行分析()
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