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[判断题]
绩效改进工作的成功与否，是绩效管理过程是否发挥效用的关键。（)
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绩效改进工作的成功与否，是绩效管理过程能否发挥效用的关键。()
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第3题
（)工作的成功与否是绩效管理过程是否发挥效用的关键。A绩效计划B绩效反馈C绩效改进D绩效实施
()工作的成功与否是绩效管理过程是否发挥效用的关键。
A绩效计划
B绩效反馈
C绩效改进
D绩效实施
第5题
绩效管理是一个外延比较宽泛的概念，它是指从绩效计划、到考核标准的制定、从具体考核、评价的具体实
施，乃至信息反馈、总结和改进工作等全部活动的过程。其中绩效计划的意思为（）。
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A．绩效沟通
B．绩效目标的制定
C．持续的绩效沟通
D．绩效评价标准
第6题
绩效管理的实施是一个系统工程，影响绩效管理实施成功与否的因素包括()。
绩效管理的实施是一个系统工程，影响绩效管理实施成功与否的因素包括（)。
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A、社会、技术、组织、流程
B、技术、组织、人、环境
C、人、技术、组织、流程
D、社会、技术、组织、环境
