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[单选题]

现在一些大学生找不到工作,是因为他们对工作的要求是远不得、累不得、气不得、苦不得、薪水还少不得。如果你是一名大学生应()①扩大就业规模、改善就业结构②充分发挥主观能动性,在砥砺自我中获得人生的成功③要考虑社会需求,在个人与社会的统一中实现人生价值④充分考虑自己的兴趣,创造属于自己的美好生活

A.①②

B.③④

C.①③

D.②③

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第1题

某人之所以始终没有离开所在的工作单位,是因为()

A.他和单位签订了协议,离开会有很大损失

B.他对现在的工作和工作单位感到满意

C.换工作是很难的事情,也许找不到比现在更好的工作

D.他很喜欢现在的工作和工作单位

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第2题

我之所以直到现在也没有离开工作单位,是因为()。A.我很喜欢现在的工作和工作单位B.我

我之所以直到现在也没有离开工作单位,是因为()。

A.我很喜欢现在的工作和工作单位

B.我对现在的工作和工作单位感到满意

C.换工作是一件很难的事情,也许我找不到比现在更好的工作或工作单位了

D.我和单位签了协议,离开我会有很大的损失

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第3题

某动画公司录取了一名刚毕业的大学生。该大学生由于经验不足,能力欠缺,在工作中出现了失误,受到经理的严厉批评,便很不开心,没心思工作。 有同事问他:“你为什么不开心?” 他说:“经理骂我了。” 同事问:“你是不是工作没做好?” 他回答:“即便工作没做好,他也不应该对我态度这样恶劣,我长这么大,我爸、我妈都没对我大声喊过!” 同事又问:“那你希望怎么样?” 他说:“我希望我下次再犯错时,他的态度能好点儿。” 以下分析,哪一项是错误的?

A.这位刚毕业的大学生,虽进入职场,却还没有适应职场的环境。对于动画公司来讲,流程非常重要,一个人漫不经心地做事有可能使一个重大项目遭受损失。

B.这位大学生言语中表露的想法是他出错总是难免的,而且以后还会出错。如果用这样的想法去重复做同样的工作,肯定还会犯重复的错误,现在经理对他的态度严厉一些,也可避免他以后会犯大错。

C.在工作和生活中,我们每个人都期望得到承认,我们有情感,希望被喜欢、被爱、被尊重,我们每个人都有自己的抱负、渴望和情感。因此,经理对大学生的批评不应该。

D.这个大学生要变成真正的职业人,必须转变角色,改变想法,正确的说法应该是:“我今天出错了,经理严厉地批评我,我很不开心。但是我下次一定把事情做好,让他找不到批评的机会。”

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第4题

2、某动画公司录取了一名刚毕业的大学生。该大学生由于经验不足,能力欠缺,在工作中出现了失误,受到经理的严厉批评,便很不开心,没心思工作。 有同事问他:“你为什么不开心?” 他说:“经理骂我了。” 同事问:“你是不是工作没做好?” 他回答:“即便工作没做好,他也不应该对我态度这样恶劣,我长这么大,我爸、我妈都没对我大声喊过!” 同事又问:“那你希望怎么样?” 他说:“我希望我下次再犯错时,他的态度能好点儿。” 以下分析,哪一项是错误的?

A.这位刚毕业的大学生,虽进入职场,却还没有适应职场的环境。对于动画公司来讲,流程非常重要,一个人漫不经心地做事有可能使一个重大项目遭受损失。

B.这位大学生言语中表露的想法是他出错总是难免的,而且以后还会出错。如果用这样的想法去重复做同样的工作,肯定还会犯重复的错误,现在经理对他的态度严厉一些,也可避免他以后会犯大错。

C.在工作和生活中,我们每个人都期望得到承认,我们有情感,希望被喜欢、被爱、被尊重,我们每个人都有自己的抱负、渴望和情感。因此,经理对大学生的批评不应该。

D.这个大学生要变成真正的职业人,必须转变角色,改变想法,正确的说法应该是:“我今天出错了,经理严厉地批评我,我很不开心。但是我下次一定把事情做好,让他找不到批评的机会。”

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第5题

社会工作者小刘发现,社区内有一些大学毕业生,一直没有找到合适的工作。通过与这些学生交流,小刘发现,这些毕业生找不到工作的原因是由于他们缺乏正确的自我认识。于是,小刘计划为这些大学生开展自我探索小组。该小组的具体目标应包括协助他们()

A.提升自我接纳的程度

B.发掘每个人的内在潜能

C.更清楚的认识各种职业需要的能力

D.提升自我察觉和察觉他人需要的能力

E.更清楚地认识自己及未来发展的可能性

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第6题

现在()的大学生找不到合适的工作。A50%B40%C60%D85%

现在()的大学生找不到合适的工作。

A50%

B40%

C60%

D85%

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第7题

很多企业常年都在招聘,之所以是常年招聘,就是因为光试用不录用,把大学生当成周期轮换的廉价劳动力,恶意廉价使用大量大学生,使用一段时间后,采取种种理由解聘学生,或者增加劳动量、减少待遇,让学生主动辞职。这部分用人单位以企业为主,民企居多,但也不乏一些知名企业、银行。这段文字的主要内容是()。

A.很多企业常年招聘的原因

B.大学生找不到工作的原因

C.一些知名企业、银行恶意廉价使用大学生

D.大学生常常不能胜任企业的工作

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第8题

2015年12月英语四级翻译题——毕业生就业

请将以下这段话翻译成英文:

许多刚毕业的大学生找不到工作,在校学生则担心他们的未来。多个调查显示,三分之二的中国毕业生想在政府或者国有企业工作,而不是为中国令人瞩目的经济增长提供动力的民营企业。政府和国有企业被认为能免受经济萧条的影响。如今几乎没有大学生愿意放弃政府的铁饭碗而下海、加入初创企业或自己创业。

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第9题

关于高校对大学生婚恋和择偶心理的引导和教育问题,下列说法正确的是()。

A.高校要开展有关性健康、性心理、性道德等方面的教育

B.高校要积极开展恋爱心理辅导和心理健康教育

C.大学生已是成年人,教师无需对他们的婚恋观进行引导

D.每位高校教育工作者应该为大学生树立正确的恋爱观、婚姻观做一些力所能及的工作

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第10题

为解决农村基层干部队伍年龄老化、思想僵化、知识不足等问题,实施“大学生村干部”计划,一些地方面向社会公开选拔年纪轻、素质高、能力强的大学生担任村干部。实现每个村至少有1名“大学生村干部”的工作目标。为防止有知识、有热情但缺乏农村实践经验的大学生村干部出现“水土不服”情况,乡镇政府要着力抓好的行之有效的工作包括()

A.开展创业培训,激发他们的创业热情,提升他们的创业技能

B.设立创业基金。扶持“大学生村干部”创业

C.对大学生村干部创业,实行政府贴息支持

D.建立企业家、科技专家、领导对口帮扶机制

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