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[单选题]

制定企业定员标准,核定用人数量的基本依据是()。

A.制定时间内规定的总工作任务量和各类人员工作(劳动)效率

B.制度时间内规定的工作任务量和各类人员工作(劳动)效率

C.制定时间内规定的工作任务量和各类人员生产工作时间

D.制度时间内规定的工作任务量和生产人员工作(劳动)效率

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第1题

制定企业定员标准,核定用人数量的基本依据是()。A.制度时间内规定的总工作任务量和各类人员工作

制定企业定员标准,核定用人数量的基本依据是()。

A.制度时间内规定的总工作任务量和各类人员工作(劳动)效率

B.制度时间内规定的工作任务量和各类人员工作(劳动)效率

C.制度时间内规定的工作任务量和各类人员工作时间

D.制度时间内规定的工作任务量和生产人员工作(劳动)效率

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第2题

关于定员定额表述正确的是()。A.定员就是企业用人质量的界限B.定额是组织生产、指导分配的基本依据

关于定员定额表述正确的是()。

A.定员就是企业用人质量的界限

B.定额是组织生产、指导分配的基本依据

C.定额是产品生产过程中所消耗的全部劳动的标准

D.按照综合程度,定员定额标准分为单项标准和综合标准

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第3题

核定用人数量时,比例定员法适用于()的定员。

A.企业食堂工作人员

B.卫生保健人员

C.工程技术人员

D.托幼工作人员

E.政治思想工作人员

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第4题

关于定员定额的表述正确的是()。

A.定员就是企业用人质量的界限

B.定额是组织生产、指导分配的基本依据

C.定额是产品生产过程中所消耗的全部劳动的标准

D.按照综合程度,定员定额标准分为单项标准和综合标准

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第5题

关于定员定额表述正确的是()。 A.定员就是企业用人质量的界限 B.定额是组织生产.指导

关于定员定额表述正确的是()。

A.定员就是企业用人质量的界限

B.定额是组织生产.指导分配的基本依据

C.定额是产品生产过程中所消耗的全部劳动的标准

D.按照综合程度,定员定额标准分为单项标准和综合标准

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第6题

核定用人数量时,比例定员法适用于()的定员。(A)食堂工作人员(B)卫生保健人员(C)工程技术人员(D)

核定用人数量时,比例定员法适用于()的定员。

(A)食堂工作人员

(B)卫生保健人员

(C)工程技术人员

(D)托幼工作人员

(E)政治思想工作人员

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