题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
奖金和津贴属于（）
A.经济学意义上的报酬
B.社会学意义上的报酬
C.精神报酬
D.劳动的额外报酬
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A.管理人员的工资
B.施工措施费用
C.办公费
D.奖金和津贴
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第4题
属于直接人工效率差异分析的是()。
属于直接人工效率差异分析的是（)。
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A、工资调整、工资计算方法的改变
B、工人级别结构的变化
C、工人技术的熟练程度、劳动纪律和劳动态度等主观原因
D、奖金和工资性质津贴的变动
第5题
在我国现阶段，下列收入属于按劳分配所得的有（)。A．“三资”企业工人的工资 B．个体劳动者的劳动收入
在我国现阶段，下列收入属于按劳分配所得的有()。
A．“三资”企业工人的工资
B．个体劳动者的劳动收入
C．国有企业职工的奖金和津贴
D．企业承包经营者的年薪
第6题
由工资、奖金、福利、保险和津贴组合形成的薪酬结构，奖金和津贴的比重较大，而福利、保险的比重较小，而且在基本工资的部分，也常常实行绩效薪酬或销售提成等形式，这属于（)。
A、安全模式的薪酬结构
B、稳定模式的薪酬结构
C、理性模式的薪酬结构
D、弹性模式的薪酬结构
