《中华人民共和国劳动法》规定，任何组织和个人对于违反劳动法律、法规的行为有权()。

A、予以警告

B、检举和控告

C、予以制止

D、予以处罚

A.行政条例

B.规章制度

C.劳动法律

D.劳动法规

任何组织和个人对于违反劳动法律法规的行为有权（）。

A．回避

B．进行阻挠

C．检举和控告

D．提起诉讼

A.检举和控告

B.查处和处罚

A.未成年人

B.青年人

C.中年人

D.老年人

A．错误

B．正确

对侵犯未成年人合法权益的行为，（）有权予以劝阻、制止或者向有关部门提出检举或者控告。

A．任何组织和个人

B．父母、学校、幼儿园

C．法定监护人

D．国家监督部门

A.任何组织和个人

B.任何成年公民

C.父母或者其他监护人

D.教师

A.任何组织和个人

B.任何成年公民

C.父母或者其她监护人

D.教师

如果发生侵犯未成年人合法权益的行为，根据未成年人保护法的规定，()有权予以劝阻、制止或向有关部门提出检举或控告。

A.父母或其他监护人

B.国家机关

C.任何组织或个人

《中华人民共和国职业病防治法》第十三条规定：任何单位和个人()对违反本法的行为进行检举和控告。有关部门收到相关的检举和控告后，应当及时处理。对防治职业病成绩显著的单位和个人，给予奖励。

A、有权

B、可以

C、应当