题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
发生应付职工薪酬时，按照计算出的应付职工薪酬金额，借记“应付职工薪酬”科目，贷记“经费支出”科发生应付职工薪酬时，按照计算出的应付职工薪酬金额，借记“应付职工薪酬”科目，贷记“经费支出”科目。（）
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A.“应付职工薪酬”
B.“待偿债净资产”
C.“应付政府补贴款”
D.“其他应付款”
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第2题
教育费附加是按照增值税、营业税和消费税税额一定比例计算的，上缴国家的一种专门用于教育事业的款项，计算出应交的教育费附加款应通过( )科目核算。
A.其他应交款
B.应交税费
C.应付账款
D.应付职工薪酬
第3题
企业计量应付职工薪酬时，国家规定了计提基础和计提比例的，应当按照国家规定的标准计提。
当期实际发生数大于计提数的可以补提，当期实际发生金额小于计提数的，应当冲回多提的应付职工薪酬。（）
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第4题
政府单位发生的下列交易或事项，其账务处理不正确的有（）。
A.应缴财政的款项不属于纳入部门预算管理的现金收支，因此不进行预算会计处理
B.按照税法规定代扣职工个人所得税时，应借记“应付职工薪酬——基本工资”科目，贷记“应缴税费”科目
C.从应付职工薪酬中代扣社会保险费和住房公积金时，按代扣的金额，借记“应付职工薪酬——基本工资”科目，贷记“应付职工薪酬——社会保险费、住房公积金”科目
D.从应付职工薪酬中代扣为职工垫付的水电费、房租等费用时，按实际扣除的金额，借“应付职工薪酬——基本工资”科目，贷记“其他应交税费”科目
第5题
下列关于辞退福利的说法中，正确的是（)。
A.对于自愿接受裁减建议的辞退计划，由于接受裁减的职工数量不确定，按照最终实际辞退员工的数量确认应付职工薪酬
B.企业在实际发生辞退福利时确认应付职工薪酬
C.企业不能单方面撤回因解除劳动关系计划或裁减建议所提供的辞退福利时确认应付职工薪酬
D.实施职工内部退休计划的，在正式退休日期之前，企业应当比照辞退福利处理
第6题
下列关于辞退福利的说法中，正确的是（)。
A.企业不能单方面撤回因解除劳动关系计划或裁减建议所提供的辞退福利时确认应付职工薪酬
B.实施职工内部退休计划的，在正式退休日期之前，企业应当比照辞退福利处理
C.企业在实际发生辞退福利时确认应付职工薪酬
D.对于自愿接受裁减建议的辞退计划，由于接受裁减的职工数量不确定，按照最终实际辞退员工的数量确认应付职工薪酬
第7题
按照新会计准则规定，以下（)科目是核算企业根据有关规定应付给职工的各种应酬，贷方登记本月实际发
按照新会计准则规定，以下()科目是核算企业根据有关规定应付给职工的各种应酬，贷方登记本月实际发生的应付职工薪酬总额，借方登记本月实际支付的各种应付职工薪酬，期末贷方余额反映企业尚未支付的应付职工薪酬。
A．应付账款
B．应付职工薪酬
C．应交税费
D．其他应付款
第8题
关于应付职工薪酬科目核算时，下列说法错误的是（）
A.职工福利费余额不需要清零，本年发生额不得高于工资总额14%即可
B.职工教育经费余额需清零，本年发生额不的高于工资总额的8%
C.工会经费分账套按照工资总额的2%计提，及时划转公司总部
D.工资总额与人力资源部门金额核对一致
第9题
兴唐公司月末计算出行政管理人员的工资为5,000元。()。
兴唐公司月末计算出行政管理人员的工资为5,000元。（)。
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A、借：应付职工薪酬5,000
B、借：管理费用5,000
C、借：制造费用5,000
D、贷：应付职工薪酬5,000
E、贷：管理费用5,000
F、贷：制造费用5,000
