什么是人力资源，什么是人力资本，你是否认为应该承认企业经理人力资本产权所带来的资本回报？为什么？

A、人力资本配置理论

B、人力资本激励理论

C、人力资本产权理论

D、人力资本投资理论

A.人力资源体现在劳动者身上，人力资本不能体现在劳动者身上

B.人力资源可以用数量和质量表示，人力资本可以用获得回报的大小来表示

C.人力资源是智力和体力的总称，人力资本来源于人的自身

D.人力资源和人力资本都通过人在工作中的价值体现

A.消费支出

B.生产支出

C.短期过程

D.可预期回报活动

人力资本理论认为，人力资本也是一种生产要素资本，是经济增长的重要源泉。()

A.人力资本理论和新结构劳动经济学都认为人力资本不同于物质资本

B.人力资本理论强调人力资本的重要性但新结构劳动经济学认为其只是第二位的

C.新结构劳动经济学否认人力资本理论所认为的人力资本的重要性

D.新结构劳动经济学认为人力资本的重要性取决于产业结构的发展水平

（）对人力资本的理解不正确。

A．人力资本是活的资本

B．人力资本凝结于劳动者体内

C．人力资本是有形资本

D．人力资本内含一定的经济关系