各级直线领导.管理人员.专业技术人员与资深员工都可成为某一个或数个专项领域的兼职培训师兼职培训师分为______培训师和______培训师

考绩的实施主要是领导与各级直线管理人员的职责，专职人力资源管理部门对考绩不负有重要责任。()

A.企业高层管理者

B.人力资源部门

C.相关部门各级领导

D.领导与各级直线管理人员

绩效管理的实施主要是（）的职责。

A 企业高层管理者

B 人力资源部门

C 相关部门各级领导

D 领导与各级直线管理人员

A.在岗培训

B.脱产培训

C.安全培训

D.技能培训

绩效管理的实施主要是（）的职责。

A． 企业高层管理者

B． 人力资源部门

C． 相关部门各级领导

D． 领导与各级直线管理人员

A．相关职能部门

B．各级直线管理人员

C．相关职能部门的领导

D．本部门直线员工

E．安全管理人员

A.3名企业领导

B.3名以上的职业卫生专业技术人员

C.5名以上的职业卫生专业技术人员

D.3名以上监督管理人员

A.具有与提供电子认证服务相适应的专业技术人员和管理人员

B.具有与提供电子认证服务相适应的资金和经营场所

C.具有符合行业安全标准的技术和设备

D.具有国家密码管理机构同意使用密码的证明文件