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在制定咨询目标时,要注意目标应该具备什么特征?

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第1题

学校目标应具备什么特征。

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第2题

结合本案例,你认为制定咨询目标应把握什么原则?

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第3题

制定咨询目标时,心理咨询师应该()。(A) 满足求助者要求(B) 消除其所有焦虑(C) 帮助其接纳自我(D)

制定咨询目标时,心理咨询师应该()。

(A) 满足求助者要求

(B) 消除其所有焦虑

(C) 帮助其接纳自我

(D) 指导其批判自我

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第4题

制订学段教学目标要注意什么?

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第5题

制定谈判目标,应该制定的目标不包括?()

A、最优目标

B、可接受目标

C、最低目标

D、远超预期目标

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第6题

小刘在制定自己的目标时,应该注意的是()。(A)运用头脑风暴法 (B)目标要超越团队目标(C)目标应遵

小刘在制定自己的目标时,应该注意的是()。

(A)运用头脑风暴法

(B)目标要超越团队目标

(C)目标应遵循并服从团队的目标

(D)运用PEST法

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第7题

我们应该自己制定目标,而不是从直属上级哪里拿到目标。()

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第8题

有效的咨询目标应该具备的特征包括()。

A.积极

B.简单

C.具体

D.可行

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第9题

在与该求助者商定咨询目标时,应着重考虑的咨询目标的特征包括()。(A) 简便的(B) 心理学的(C) 易行

在与该求助者商定咨询目标时,应着重考虑的咨询目标的特征包括()。

(A) 简便的

(B) 心理学的

(C) 易行的

(D) 可评估的

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第10题

企业利用目标管理法进行绩效考评,在制定员工的绩效目标时 ()。 A.由员工的上司制定B

企业利用目标管理法进行绩效考评,在制定员工的绩效目标时 ()。

A.由员工的上司制定

B.依据员工个人能力来确定

C.应该制定达到目标的详细步骤

D.目标一旦确定就不能再修改,要保持它的一致性

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