事实劳动关系是指用人单位与劳动者没有订立书面劳动合同，但双方实际履行了劳动权利义务而形成的劳动关系。（）

劳动者与用人单位建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。()

下面关于我国劳动合同形式的说法中，正确的是()。

A .建立劳动关系，由用人单位与劳动者协商选择书面或口头合同的形式

B .已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应在双方协商的期限内订立书面劳动合同

C .已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起2个月内订立书面劳动合同

D .已建立劳动关系，但用人单位未在法定期限内与劳动者订立书面劳动合同的，应向劳动者每月支付2倍的工资

（）是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的劳动者与用人单位之间的权利义务关系。

A．劳动法律关系

B．劳动合同关系

C．劳动行政关系

D．劳动服务关系

A.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同

B.已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。此一个月内，不签订合同，无法律责任

C.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立

D.用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资

A.劳动法律关系

B.劳动合同关系

C.劳动行政关系

D.劳动雇佣关系

用人单位自()之日起即与劳动者建立劳动关系。

A 书面劳动合同订立

B 用工

C 书面劳动合同登记

D 书面劳动合同生效

A.劳动关系

B.劳动合同

C.劳动纪律

D.劳动保护

下列关于劳动合同的订立，表述错误的是：

A．建立劳动关系，应当订立书面劳动合同

B．已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起15日内订立书面劳动合同

C．用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立

D．劳动合同由用人单位与劳动者协商一致签订

A.集体协议

B.劳动关系

C.集体合同

D.劳动合同