关于劳动合同的内容中试用期的规定,正确的有（）．
A．试用期不应包括在劳动合同期限内
B．用人单位对工作岗位没有发生变化的劳动者可以试用两至三天
C．劳动合同可以约定试用期
D．试用期最长不得超过6个月 E .试用期最长不得超过4个月
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“关于劳动合同的内容中试用期的规定,正确的有（）．A．试用期不…”相关的问题
第1题
A．试用期不应包括在劳动合同期限内
B．用人单位对工作岗位没有发生变化的劳动者可以试用2～3天
C．劳动合同可以约定试用期
D．试用期最长不得超过6个月
第2题
A．试用期不应包括在劳动合同期限内
B．用人单位对工作岗位没有发生变化的劳动者可以试用2～3天
C．劳动合同可以约定试用期
D．试用期最长不得超过6个月
第3题
A．试用期不应包括在劳动合同期限内
B．用人单位对工作岗位没有发生变化的劳动者可以试用两至三天
C．劳动合同可以约定试用期
D．试用期最长不得超过6个月
第4题
A．劳动合同期限不满3个月的，不得约定试用期
B．劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过2个月
C．劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限
D．对同一劳动者，试用期结束后，不管是在劳动合同期限内，还是劳动合同续订，用人单位不得再约定试用期
第5题
A．劳动合同期限不满3个月的，不得约定试用期
B．劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过2个月
C．劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限
D．对同一劳动者，试用期结束后，不管是在劳动合同期限内，还是劳动合同续订，用人单位不得再约定试用期
为了保护您的账号安全，请在“赏学吧”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！
微信搜一搜
赏学吧
微信搜一搜
赏学吧
