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[判断题]
南方电网公司经营理念是公司在各项经营活动中应遵循的思维导向，是企业追求绩效的工作依据（）
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第1题
有些人认为：要想使企业成为行业的领军者，就必须争取更多的资源、获取更多的资金等。而中国南方
电网公司的经营理念却与之完全不同，多年来他们始终把智力资本的扩张放在第一位，从而为公司的发展及其各项创新活动奠定了基础。通过学习，请你分析一下其教育体系的构成。
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第5题
Q公司是一家国际化大型能源企业，90年代初公司奉行股权至上的理念，即公司生产经营活动以维护和增进股东利益为唯一目标。在此理念指导下，Q公司与各利益相关者的矛盾日益激化,最终爆发了管理危机，Q公司意识到除了确保股东权益以外,还明确承诺要关注人权、环境保护和社会发展等更为广泛的利益相关者问题。以上材料反映出Q公司哪方面的变化()。
A.公司目的
B.公司宗旨
C.经营哲学
D.公司目标
第6题
营销计划的制定必须符合企业的（），营销管理者只能在高层管理者规定的范围内做出各项营销决策，一些重大决策在得到高层管理层的批准后方可实施。
A.公司文化
B.整体战略
C.经营理念
D.业务流程
第7题
中国南方电网公司的工作作风和行为理念分别是（）
A．高标准严要求快节奏
B．忠诚敬业责任服从
C．上下同欲，政令畅通，人人快乐工作；讲原则，重感情，严爱结合带队伍
D．打造经营型、服务型、一体化、现代化的国内领先、国际著名的企业
第8题
营销计划的制定必须符合企业的（），营销管理者只能在高层管理者规定的范围内做出各项营销决策，一些重大决策在得到高层管理层的批准后方可实施。
A.公司文化
B.整体战略
C.经营理念
D.业务流程
第9题
营销计划的制订必须符合企业的（），营销管理者只能在高层管理者规定的范围内作出各项营销决策，一些重大决策在得到高层管理者的批准后方可实施。
A.公司文化
B.经营理念
C.整体战略
D.业务流程
