下列关于学习型组织的内涵说法正确的是()
A.学习型组织方法--发现、纠错、成长
B.学习型组织的关键特征--学习、思考和创新
C.学习型组织核心--发现、纠错、成长
D.学习型组织方法--学习、思考和创新
A.学习型组织方法--发现、纠错、成长
B.学习型组织的关键特征--学习、思考和创新
C.学习型组织核心--发现、纠错、成长
D.学习型组织方法--学习、思考和创新
第1题
A.学习型组织是由单一的个体组成的
B.学习型组织具有高于个人绩效总和的综合绩效
C.学习型组织成员拥有一个共同的理想境界
D.学习型组织可以有效地获取知识资本
第5题
A.①②③
B.①②⑤
C.②③④
D.③④⑤
第6题
A.①②③
B.①②⑤
C.②③④
D.③④⑤
第7题
①学习型组织有利于集中组织资源完成知识的商品化
②学习型组织有利于开发组织员工的团队合作精神
③建设金字塔型的组织结构有利于构建学习型组织
④学习型组织的松散管理弱化了对环境的适应能力
⑤学习型组织有利于开发组织的知识更新和深化
(33)
A.①②③
B.①②⑤
C.②③④
D.③④⑤
第10题
A.学习型组织是指通过沟通与合作,使组织中每个人都参与到问题的识别与解决中,这样组织就能够持续不断地探索改进和提高能力
B.学习型组织设计的特点有纵向结构、充分授权的角色、适应文化、共享信息的系统以及合作策略
C.学习型组织的领导是变革型领导,具有推行变革的卓越能力和企业家精神
D.学习型组织采取的是合作策略,而传统组织采取的是竞争策略
第11题
下列关于声誉风险管理的说法,不正确的是()。
A.努力建设学习型组织不属于声誉风险管理体系
B.声誉风险通常与信用、市场、操作、流动性风险交叉存在、相互作用
C.保持与媒体的良好接触有助于改善商业银行声誉管理
D.声誉危机管理规划给商业银行创造了增加值
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