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[主观题]

在工作中,为了让自己轻松点,遇到问题绕着走,难处理的事就请示,这种做法是明智的。()

在工作中,为了让自己轻松点,遇到问题绕着走,难处理的事就请示,这种做法是明智的。()

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第1题

45、在工作中,为了让自己轻松点,遇到问题绕着走,难处理的事就请示,这种做法是明智的。
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第2题

45、在工作中,为了让自己轻松点,遇到问题绕着走,难处理的事就请示,这种做法是明智的。()
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第3题

【单选题】一般而言,在工作中,商务人员佩戴首饰,做法不正确的是

A.有碍工作的首饰不戴

B.炫耀财力的首饰不戴

C.为了让人关注到自己的首饰,应戴款式另类,颜色亮丽的

D.大方为宜

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第4题

在工作中,为了免受不道德行为的侵犯,我们应该适当使用“擦边球”的方法来保护自己。你认为这种说法: ()
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第5题

为了确保自己与他人的安全,我们必须在工作中做到()

A.不迟到、早退

B.上班期间不饮酒

C.八不伤害原则

D.不做与工作无关的事

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第6题

在工作中,为了更好的获得工作机会,你选择给领导送礼获得更轻松的岗位()
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第7题

所谓请示,是下级机关在工作中遇到问题,需要上级领导机关给予答复和审批,而向上级领导机关提出的请示。()
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第8题

社区工作者小丽在工作中,从来不居高临下地指挥、命令居民为其所认定的目标而努力,而是尽自己最大努力让居民明白具体情况,与居民一起讨论和互相交换意见,使居民对事情有客观的了解,并让居民作出合乎自己愿望的决定。小丽的这种做法属于()。

A.社区自决

B.社区监督

C.社区控制

D.社区计划

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第9题

王昭是一家民营企业的部门经理。他们公司正处在业务上升期,急需人才储备。在选人时,你认为以下哪些方式是合适的()

A.王昭要为自己的团队招聘一名设计师。他计划在面试中让应聘者就公司现在的标志提出三条修改意见,以考察应聘者的业务能力

B.为了考察面试候选人的抗压能力,他准备了一个问题:请举例说明,你在工作中为了掌握相关技能,是如何主动学习的

C.盘点团队现有员工的长处和短处,并计划在面试时,重点考察候选人是否能将团队的短板补齐

D.在一次面试中,有一位候选人的硬技能和软技能都符合条件,但王昭却对这个人很犹豫,最后他决定不给这个人发offer(入职邀约)

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第10题

你发现一个同事在工作中遇到了困难,而你又具有解决这个困难的能力。在这种情况下,你通常会采取哪
一种做法?()

A.不主动去帮助,等他来找自己以后再提供帮助

B.在完成自己的工作以后,主动去帮助他

C.放下自己正在做的工作,主动去帮助他

D.让他在一旁看着,自己替他去解决问题

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