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[判断题]

甲厂职工陈某操作机器时不慎将参观的客户蒋某致伤,蒋某要求陈某赔偿所形成的法律关系由劳动法调整。()

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第1题

下列哪一事项所形成的法律关系由劳动法调整?()

A.甲厂职工陈某操作机器时不慎将参观的客户蒋某致伤,蒋某要求陈某赔偿

B.汪某因工伤住院期间被乙厂解聘,汪某欲告乙厂

C.丙公司与劳务输出公司就30名外派劳务人员达成的协议

D.丁公司为其职工购房向银行提供的担保

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第2题

汪某因工伤住院期间被乙厂解聘,汪某欲告乙厂所形成的法律关系由劳动法调整。()

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第3题

丙公司与劳务输出公司就30名外派劳务人员达成的协议所形成的法律关系由劳动法调整。()

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第4题

丁公司为其职工购房向银行提供的担保所形成的法律关系由劳动法调整。()

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第5题

下列哪一事项所形成的法律关系由劳动法调整? A. 甲厂职工陈某操作机器时不慎将参观的客户蒋某

下列哪一事项所形成的法律关系由劳动法调整?

A. 甲厂职工陈某操作机器时不慎将参观的客户蒋某致伤,蒋某要求陈某赔偿

B. 汪某因身高不足1.70米而被乙厂招聘职工时拒绝录用,汪某欲告乙厂

C. 丙公司与劳务输出公司就30名外派劳务人员达成的协议

D. 丁公司为其职工购房向银行提供的担保

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第6题

下列哪一事项所形成的法律关系由《劳动法》调整?()

A.甲厂职工陈某操作机器时不慎将参观的客户蒋某致伤,蒋某要求陈某赔偿

B.汪某因身高不足1.70米而被乙厂招聘职工时拒绝录用,汪某欲告乙厂

C.丙公司与劳务输出公司就30名外派劳务人员达成的协议

D.丁公司为其职工购房向银行提供的担保

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第7题

下列哪几项所形成的法律关系不由《劳动法》调整?

A.甲厂职工陈某操作机器时不慎将参观的客户蒋某致伤,蒋某要求陈某赔偿

B.汪某因身高不足1.70米而被乙厂招聘职工时拒绝录用,汪某欲告乙厂

C.丙公司与劳务输出公司就30名外派劳务人员达成的协议

D.丁公司为其职工购房向银行提供的担保

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第8题

下列哪一事项所形成的法律关系由劳动法调整?()A.丁公司为其职工购房向银行提供的担保B.汪某因身

下列哪一事项所形成的法律关系由劳动法调整?()

A.丁公司为其职工购房向银行提供的担保

B.汪某因身高不足1.70米而被乙厂招聘职工时拒绝录用,汪某欲告乙厂

C.甲厂职工陈某操作机器时不慎将参观的客户蒋某致伤,蒋某要求陈某赔偿

D.丙公司与劳务输出公司就30名外派劳务人员达成的协议

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第9题

蒋某酒后叫代驾陈某开车送其回家,到小区后蒋某让陈某帮忙将后备箱存放的水果搬回家,陈某将水果搬
入蒋某家中,见其皮包里放着大量现金,遂将蒋某按倒在地,打了蒋某几拳,让蒋某躺在地上别动后将皮包拿走。陈某的行为应当认定为入户抢劫。

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第10题

下列哪一事项所形成的法律关系不由劳动法调整?

A.公司为其职工购房向银行提供的担保

B.甲公司与乙公司就50名外派劳务人员达成的协议

C.甲因身高不足1.80米而被公司招聘职工时拒绝录用,甲欲告公司

D.公司职工甲操作机器时不慎将参观的客户乙致伤,乙要求甲赔偿

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第11题

下列社会关系中属于劳动关系的是()

A.作家王某与某出版社签订出版合同所形成的关系

B.张某在试用期内因视力未达到乙厂录用要求而被乙厂辞退

C.甲公司为其职工购房向银行提供担保

D.某理发店职员陈某在为顾客丙提供理发服务时不慎致其面部受伤,丙要求陈某赔偿

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