题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
本月增员新人达成有效，奖励推荐人2000元或者1000元（）
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A.1500
B.2000
C.2500
D.3000
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第5题
有效新增奖：推荐人获取3000元推荐奖励需要哪些条件（）
A.推荐人达有效人力
B.推荐新人必须参加启航班
C.推荐人当月长险举绩且短险保费达成1000元或以上，两者出勤80%及以上
D.推荐新人学历在大专以上，年龄22-45周岁之间者
第6题
某业务员方案期间推荐服务专员1人：增员人在11月31日前完成上编，首月达成500P；增员人上编后3个月月度均实现保费10000P及以上；增员人在考核期内成功转正中级。该业务员（推荐人）可获得增员奖励:1000元+500元*3+1500=4000元（）
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第7题
关于增员回算以下说法正确的是（）
A.准收展员及以上职级人员直接推荐新人的，可以享受增员回算
B.被推荐人签约后6个月内每月的个人FYC可以回算给推荐人的个人FYC
C.在考核推荐人是否为有效人力时其个人FYC不含增员回算业绩
D.增员回算比例为50%，但回算金额以推荐人个人FYC考核标准的40%为限
第8题
以下说法正确的是（）多项选择
A.高端创业基金在中支层面，面试终审为中支分管总
B.业务室增员第4人及以上，需要分公司面试审批
C.截止上月如考核的累计FYC达标，则当月即使无业绩，在客积和出勤\NBS达标情况下，当月也可获得创业基金支持
D.二季度签约新人如在6月前当月达成U人力，则新人、推荐人、部经理均可获得成都太保家园体验资格
第9题
A分公司内勤艾阳光四季度增员标准件艾小宝，指定艾大宝（9月为阳光之星）为基本法推荐人，关于A分公司、艾阳光、艾大宝、艾小宝分别享受的利益描述正确的是（）
A.A.分公司，不获取四季度增员费用
B.B.艾大宝，若达成四季度增员方案的要求，可享受2500元/人的四季度增员奖励
C.C.艾小宝（标准件）：12个月的创投基金，与财补就高享受，且不占用艾大宝增员享创投的名额
