题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

警示教育。执行违章“说清楚”，分层分级组织违章约谈。安全生产禁令级别违章的约谈由（）组织，相关部门参加。防人身伤害十六条红线级别违章由公司（）组织约谈，项目管理单位和公司相关部门参加。约谈结束后，约谈组织部门需填写约谈记录（模板见附件3），各参会人员签字确认。对一般违章立即整改并进行现场安全教育

A.施工单位

B.公司专业主管部门

C.上级部门

D.安全监察部

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第1题

针对公司通报的安全事故事件要求开展的隐患排查，未举一反三组织排查；未建立隐患排查标准分层分级组织排查的。属于（）类违章

A.Ⅰ类严重违章

B.Ⅱ类严重违章

C.Ⅲ类严重违章

D.一般性违章

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第2题

组织在施工作业中人员到安全自省屋进行反省、教育、培训、警示（）

A.违章指挥

B.违章作业

C.违反劳动纪律

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第3题

依据《云南电网公司乡镇供电所防范人身事故专项行动方案（2019年版)》,违章人员针对违章行为自行制作《违章警示培训案例》，简明扼要描述违章事实、说明违反的制度条款、违章等级认定依据以及正确的做法，并在违章发生后下次集中安全学习时，使用《违章警示培训案例》在所处班组开展一次安全警示教育培训。（)

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第4题

厂、车间两级设立“违章曝光栏”，以达到警示教育的目的。（)

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第5题

约时停送电；带电作业约时停用或恢复重合闸。属于（）类违章

A.Ⅰ类严重违章

B.Ⅱ类严重违章

C.Ⅲ类严重违章

D.一般性违章

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第6题

各级安全监管部应加强本单位“现场作业违章扣分记录卡”的日常监督管理，定期监控、分类统计违章扣分累计情况，并根据违章频次、性质、严重程度及扣分情况，组织违章人员进行相关安全生产规章制度的教育和学习培训，通过自学整改、（)、警示教育、诫勉批评、脱产学习等方式提高违章人员的安全意识和安全技能。

A.从新考试

B.约谈提示

C.罚款

D.停工待岗

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第7题

违章累计扣满（）分的员工所在单位安全监管部要对违章员工进行警示教育、限期整改，并安排至少1天培训学习

A.12

B.9

C.6

D.6分以下

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第8题

违章分为四类：作业性违章、装置性违章、指挥性违章、（)。

A.管理性违章

B.习惯性违章

C.执行性违章

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第9题

充分发挥好综合分析室作用，把事故、故障、违章违纪作为安全警示教育案例，加大对一线干部职工的安全警示教育力度。（)

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第10题

千里眼平安乡村平台的核心功能不包括？（)

A.违章抓拍识别分析

B.24小时云存储

C.分层分级管理

D.智能监测告警

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第11题

建立佩戴违章标识制度。作业现场操作、管理违章行为人，记分达到3分以上的，佩戴违章警示胸牌，警示时间为()，以提醒其他操作人员注意安全，拒绝违章指挥和违章操作。

建立佩戴违章标识制度。作业现场操作、管理违章行为人，记分达到3分以上的，佩戴违章警示胸牌，警示时间为（)，以提醒其他操作人员注意安全，拒绝违章指挥和违章操作。

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