更多“员工申请病假,应持就医医院开具的休假单(病假条)等完整相关证…”相关的问题
第1题
员工申请病假,需要提供()上传至假单的附件中
A.劳动手册和退工单
B.本人写的情况说明
C.二级以上医院开具的发票
D.二级以上医院开具的病假单和病史记录
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第2题
休病假超过一天,病假结束后需提供国家正规医院开具的证明()
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第3题
员工请病假提供相应医院病假证明、就医记录、就医发票,报备至负责人审核同意即可()
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第4题
员工请病假,且有三甲以上医院开具病假证明,病假工资按工资标准的()发放
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第5题
员工请病假需按要求出具医院开具的病假证明,患重大疾病需长期治疗者(须出具区级以上医院开具的有效《病假建议书》)()
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第6题
员工请病假须呈交开具的病假证明及病历卡,公司有权核查员工病假或病情的真伪,员工必须配合,违者不予核准病假()
A.区级医院
B.一级甲等医院
C.二级及以上医院
D.社区医院
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第7题
员工患病或非因工负伤休病假期间,考勤员应及时收回员工休假的()或(),并整齐的贴附在员工个人考勤表背面。
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第8题
对员工的病假有疑义时,可以要求员工到指定医院进行复查,也可以采取实地探望、医院核实、陪同就医等方式对请假的真实情况进行核实,经核实为虚假请假的,不用按照严重违反公司规章制度处理()
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第9题
员工因病或非因工负伤,外出就诊时间连续天(含)以上的病假须出示二级甲等以上医院的诊断证明(无证明按事假处理)。年度累计请休病假6天以上,自第7天起,扣发每日固定工资的10%()
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第10题
员工因病不能到岗工作且必须治疗和修养的,可凭市级以上医院出具的证明申请病假。()
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第11题
员工因病、非因工负伤申请病假,需提供县级以上医院出具的诊断书或出/入院记录以及发票(内含电子打印日期),必须盖有医院公章()
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