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[判断题]

社会保障制度的设计就是根据公平选择在平等和效率之间做利弊权衡。()

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第1题

在社会保障制度设计中,就公平和效率的关系而言,“合作主义”认为()。

A.效率与公平不偏不倚

B.效率优先

C.平等优先

D.以上均无

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第2题

社会公平就是社会的政治利益、经济利益和其他利益在全体社会成员之间合理的分配,它意味着()。

A.权利的平等

B.分配的合理

C.机会的均等

D.司法的公正

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第3题

下列哪项指标说明社会保障制度设计比较注重平等()?

A.缴费年限

B.是否就业

C.年龄

D.工资高低

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第4题

如果把“是否就业”“就业年限”“缴费年限”等作为福利分配的依据,说明此种社会保障制度设计比较注重平等。()
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第5题

养老保障制度设计中应当注意处理的关系包括()。

①社会目标与经济目标

②公平导向与效率导向

③政府作用与市场作用

④城镇体系与农村体系

A.①②③

B.①②③④

C.②④

D.①③

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第6题

在当代中国,维护社会公平正义,就是要在现代化进程中逐步建立起以权利公平、机会公平、规则公平为主要内容的社会公平保障体系,()公平的社会环境,让公平正义的阳光()每一个国民,使每个社会成员都能享有平等的权利,有实现个人理想的机会,有表达利益()的合法途径。

A.打造 映照 诉求

B.营造 普照 诉求

C.创造 照射 要求

D.制造 照耀 要求

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第7题

复合平等理论,是一种实现社会公平的设想,它认为任何一个领域的优势都不应当构成对整个社会的垄断
,因此应将不同的社会领域尽可能区隔开来,允许各个领域有各自的优胜者,但要防止某个领域的优势越界扩张到其他领域。 根据上述定义,下列说法中最符合复合平等理论的是:

A.三百六十行,行行出状元

B.你可以选择做官,你也可以选择挣钱,但你不能选择通过做官来挣钱

C.凡有的,还要加倍给他,叫他多余;没有的,连他所有的也要夺过来

D.术业有专攻,隔行如隔山

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第8题

衡量一个社会其社会制度是否进步,就是要看平等、公平、自由的程度,要看这个制度是否能够给社会
带来效益与可持续发展,能够使社会秩序稳定、健康、繁荣。()

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第9题

我国原有的社会保障是在战争年代供给制的基础上建立起来的,它对于保障广大干部职工生活、稳定社
会秩序、调动群众的生产积极性、促进国民经济的发展都起了重要作用。但是这种根据计划经济体制建立起来的社会保障制度有它的局限性。因此必须进行改革,建立健全社会保障制度,主要变动体现在:(1)扩大社会保障的对象,原来社会保障的对象仅为城镇国有和集体所有制单位的干部和固定工,覆盖面窄,要建立一种所有劳动者都能合理、平等享受的社会保障以社会办保障的本来面目。(2)国有企业职工的保障经费,原来一般都由企业直接支付,是企业的沉重负担。现在要逐步还社会保障制度(3)原有的社会保障项目不够完备,如没有失业保险这个项目。(4)原有社会保障制度筹资渠道过窄,需要建立国家、企业、个人三方面合理负担的社会保障筹资体系。根据以上材料结合公共政策学原理分析我国社会保障制度调整的原因。

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第10题

在各国的社会保障制度实践中,制度的制定和实践发展结果不会涉及公平与效率。()

在各国的社会保障制度实践中,制度的制定和实践发展结果不会涉及公平与效率。()

参考答案:错误

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