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[主观题]

根据《劳动合同法实施条例》的规定，以下不属于劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同

、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同的情形是（）。

根据《劳动合同法实施条例》的规定，以下不属于劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动

答案

C

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第1题

根据《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》的规定，劳动者可以单方解除劳动合同的情形之一是（)。

根据《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》的规定，劳动者可以单方解除劳动合同的情形之一是()。

A .提前3日以书面形式通知用人单位

B .提前7日以书面形式通知用人单位

C .提前10日以书面形式通知用人单位

D .提前30日以书面形式通知用人单位

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第2题

根据《劳动合同法实施条例》规定，以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止的，用人单位可以不用向劳动者支付经济补偿。（)

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第3题

根据《劳动合同法实施条例》规定，以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止的，用人单位可以不用向劳动者支付经济补偿（）

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第4题

根据《劳动合同法》及《劳动合同法实施条例》的规定，劳动合同终止是否要支付经济补偿金的问题适用

于下列哪些合同()。

A固定期限劳动合同

B无固定期限劳动合同

C以完成一定工作任务为期限的劳动合同

D以上均可适用

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第5题

根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定，有下列情形之一的，依照劳动合同法规定的条件、程

序，劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同()。

A 劳动者与用人单位协商一致的

B 劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的

C 劳动者在试用期内提前3日通知用人单位的

D 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的

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第6题

根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定，劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。A 正确B

根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定，劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。

A 正确

B 错误

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第7题

根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定，对违反劳动合同法和《中华人民共和国劳动合同法实

施条例》的行为的投诉、举报，()以上地方人民政府劳动行政部门依照《劳动保障监察条例》的规定处理。

A 街道

B 县级

C 市级

D 省级

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第8题

根据《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》等规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付半个月工资的标准（）

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第9题

根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定，用人单位依照劳动合同法的规定应当向劳动者每月

支付两倍的工资或者应当向劳动者支付赔偿金而未支付的，()应当责令用人单位支付。

A 劳动行政部门

B 人民检察院

C 人民法院

D 当地政府

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第10题

根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》，以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终

止的，用人单位应当依照劳动合同法规定向劳动者支付()。

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第11题

根据《劳动合同法实施条例》第三十三条规定，用人单位违反劳动合同法有关建立职工名册规定的，由劳动行政部门责令限期改正；逾期不改正的，由劳动行政部门处2000元以上1万元以下的罚款（）

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