题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

组织文化建设的阶段：识别与规划阶段；培育与强化阶段；（）；变革与发展阶段。

A．宣传与教育

B．执行与落实

C．确立与巩固阶段

D．完善与提高

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第1题

组织文化建设程序的最后阶段是()

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第3题

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A.严格控制阶段

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第4题

建立组织文化的中心环节，将规划变成现实，解决旧问题建立新文化的阶段属于组织文化建设的()。

建立组织文化的中心环节，将规划变成现实，解决旧问题建立新文化的阶段属于组织文化建设的（)。

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B.论证试验阶段

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第5题

组织文化建设包括哪些阶段()

A.跟踪反馈

B.研究树立

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D.分析评价

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第6题

一般的培训规划可以分为三个阶段，下列哪项不属于这三个阶段之一（)

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第7题

根据信息反馈将整个文化建设工作开展以来的工作成绩和存在问题进行剖析是哪个阶段的工作()

A.跟踪反馈

B.培育与强化

C.确立与巩固

D.分析评价

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第8题

企业文化建设与职业道德培育相辅相成。（)

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第9题

在以美国为代表的西方国家中，组织人力资源战略与规划大致经历的阶段有（)。

A.萌芽阶段

B.产生阶段

C.发展阶段

D.成熟阶段

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第10题

设施规划与设计存在与时间有关的阶段结构，该结构包括计划准备阶段、系统规划设计阶段、方案评

估与选择阶段、细部详细规划设计阶段和计划执行阶段等。()

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第11题

属于知觉被划分为三个阶段的一个阶段是（）

A.视觉

B.视觉组织

C.辨别与识别客体

D.知觉想象

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