通过研讨，“品类BU经理”核心角色定位应当为战略承接及业务目标的达成者、高绩效经营团队的建设者、文化与核心价值观的传承者、品牌与产品策略影响力的责任者、创新与产品持续竞争力的承诺者以及专业组织与人才梯队的构建者（）

A.平台导向的品类角色定位

B.跨品类分析的品类角色定位

C.网店商家导向的品类角色定位

D.买家导向的品类角色定位

A.零售商导向品类角色定位

B.跨品类分析的品类角色定位

C.综合因素导向品类角色定位

D.顾客导向品类角色定位

A.网店经营者导向的品类角色定位

B.颐客导向的品类角色定位

C.平台导向的品类角色定位

D.跨品类分析的品类角色定位

A.零售商导向的品类角色定位

B.顾客导向的品类角色定位

C.跨品类分析的品类角色定位

D.供应商导向的品类角色定位

A.跨品类分析

B.同品类分析

C.买家导向的品类角色定位

D.商家导向的品类角色定位

A.商家导向

B.买家导向

C.主观导向

D.跨品类分析

A.次要品类

B.必备品类

C.补充品类

D.主要品类

A.季节性/偶然性品类

B.便利性品类

C.常规性品类

D.目标性品类