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[判断题]
运营主管临时离岗期间（含休假、出差等），可由区域运营总经理/分管总经理或其指定符合运营主管任职资格的人员代行职责并留存"招商银行广州分行运营主管授权书（）
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A.15天（含）
B.15天（不含）
C.7天（含）
D.7天（不含）
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第3题
员工因学习、休假、公差等原因引起暂时离岗（）（含）以上的，以及员工跨分行调岗位的，应于离岗或调岗位前一天营业终了后通过办公系统发起申请，停用所有运营口令
A.7天
B.15天
C.1个月
D.3个月
第5题
运营主管因开会学习等原因临时离岗，需办理交接手续，不符合制度规定的是（)。
A.通过主管转授权交易，将其操作权限临时转移给网点负责人
B.及时登记《运营主管工作日志》
C.上报管辖行做休假离职
D.本机构负责人对交接手续进行监交
第10题
运营内控副行长/经理不得与网点正副（营销)职同向轮岗，运营内控副行长/经理轮岗后，产假、病假、事假等休假或因其它情况离岗超过（)（含)的，休假或离岗时间可不计入轮岗周期
A.一个月
B.三个月
C.半年
D.一年
第11题
因人员变动、临时离岗、学习休假、岗位变动等原因引起的暂时离岗（)以上情况,要于变动当日将权限卡改为（)状态。
A、10天(含)、待启用
B、10天(不含)、注销
C、15天(含)、待启用
D、15天(不含)、注销
