题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
针对长假后员工容易出现的身心疲惫、心情烦躁、精力不集中、情绪不稳定等“假期综合症”，开展收心教育，倡导和弘扬“安全是最大的效益”“严格的安全监督是对企业最大的支持”“质疑保守”等安全理念。()
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
A.长假扰乱了平常的活动规律
B.长假产生惰性，产生精神疲惫
C.长假可以出去旅游
D.饮食不规律，导致危害
更多“针对长假后员工容易出现的身心疲惫、心情烦躁、精力不集中、情绪…”相关的问题
第1题
针对长假后员工容易出现的身心疲惫、心情烦躁、精力不集中、情绪不稳定等“假期综合症”，开展收心教育，倡导和弘扬“安全是最大的效益”“严格的安全监督是对企业最大的支持”“质疑保守”等安全理念。()此题为判断题(对，错)。
点击查看答案
第5题
（）是小儿多动的常见症状
A．活动过度：孩子经常坐立不安，烦躁，四处奔跑
B．注意集中困难：上课不专心听讲，经常开小差
C．情绪不稳定，容易冲动，平时容易摔动西等
D．不爱学习，学习困难
第6题
本讲提到，长期慢性压力带来的（)会引起疲惫、肌肉疼痛、咽喉不适、关节痛、头痛、注意力不集中、记忆力下降、情绪低落等。
A、肠应激综合症
B、办公室综合症
C、抑郁症
D、慢性疲劳综合症
第7题
本课程提到，长期慢性压力带来的（)会引起疲惫、肌肉疼痛、咽喉不适、关节痛、头痛、注意力不集中、记忆力下降、情绪低落等。
A、慢性疲劳综合症
B、肠应激综合症
C、办公室综合症
D、抑郁症
第10题
疲劳的症状或现象包括（)。①认知能力下降;②注意力不集中;③精神不振;④心情抑郁和烦躁A.①②B.①②③C.③④D
疲劳的症状或现象包括()。①认知能力下降;②注意力不集中;③精神不振;④心情抑郁和烦躁
A.①②
B.①②③
C.③④
D.①②③④
