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[主观题]

留在大城市发展虽然会辛苦一些,但对于人才成长百利而无一害。()

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第1题

自20世纪80年代以来,我国首次在一些大城市相继成立了会计事务所,随之民间审计应运而生。 ()

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第2题

不守信用,虽然会受到良心的谴责,但没有大的损失。()

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第3题

从上世纪末以来, 对于我国城市化的发展战略及表现特征, 表述正确的是()。

A.大中小城市和小城镇协调发展, 放弃限制大城市发展的战略

B. 城市化进程远远滞后于工业化发展步伐

C. 严格控制大城市规模, 合理发展中小城市, 积极发展小城镇

D. 限制大城市发展和大城市人口的扩张

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第4题

近五年来,我国人才发展的成就是跨越式的、开创性的,人才体制机制改革是深层次的、根本性的。()

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第5题

1990年之后我国重点城市得到优先发展,大城市得到了长足的进步,以大城市逐步推进的国家城镇化过程成为了主要的发展方式。()
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第6题

我国人才流动的基本导向是、引导人才向()流动,提高第三产业人才比重;引导大城市人才向中小城市流动,逐步解决大城市人才积压、浪费和中小城市人才缺乏的矛盾;引导人才向西部地区流动,实现东、中、西部地区人才的合理分布。

A.第三产业

B.第二产业

C.第一产业

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第7题

无主导小区虽然会导致SINR不稳定,但接收质量没有问题。()
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第8题

党中央印发的《关于深化人才发展体制机制改革的意见》是对于新形势下人才发展体制制度改革的顶层
设计。()

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第9题

对于人口众多、交通需求巨大的大城市,可以发展固定轨道交通为主的公共交通系统。()
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第10题

高度近视眼虽然会造成择业受限,但不会产生并发症。()
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