题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
培训与开发的意义有（)。
A.有助于改善企业的绩效
B.有助于增进企业的竞争优势
C.有助于提高员工的满意度
D.有助于培育企业文化
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A.有助于改善企业的绩效
B.有助于增进企业的竞争优势
C.有助于提高员工的满意度
D.有助于培育企业文化
E.有助于增强企业对优秀人才的吸引力
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第3题
培训对于寿险公司的作用包括()。①有助于改善寿险公司企业绩效， 帮助公司赢得竞争优势②有助于塑造良好的寿险公司企业文化③有助于公司经营管理水平提高④是吸引、 留住和激励员工的一种重要手段
A.①③
B. ①②④
C. ②③④
D. ①②③④
第4题
内部创业的积极作用包括：（)。A有助于企业成功开发新产品B有助于寻找新市场C有助于增强企业竞
内部创业的积极作用包括：()。
A有助于企业成功开发新产品
B有助于寻找新市场
C有助于增强企业竞争优势
D有助于提升企业绩效
第5题
薪酬管理的意义有（）。
A.有效的薪酬管理有助于吸引和保留优秀的员工
B.有效的薪酬管理有助于实现对员工的激励
C.有效的薪酬管理有助于改善企业的绩效
D.有效的薪酬管理有助于塑造良好的企业文化
E.有效的薪酬管理有助于优化企业人力资源结构
第7题
员工福利有助于树立企业良好的社会形象， 提高企业的竞争力。 下列陈述错误的是()。
A.员工福利是企业履行内部社会责任的表现， 有助于提高企业美誉度
B. 员工福利提升员工满意度， 维护企业美誉度
C. 员工福利有助于形成良好的企业文化， 提升企业知名度
D. 员工福利提升股东满意度， 有助于提高企业竞争力
第9题
良好的绩效管理在组织管理中的作用包括（）。
A.有助于建立和谐的组织文化
B.有助于提高员工的流动性
C.有助于促进员工的自我发展
D.有助于企业做好工作分析
E.有助于实现组织的战略
第10题
良好的绩效管理在组织管理中的作用包括()。
A.有助于建立和谐的组织文化
B.有助于提高员工的流动性
C.有助于促进员工的自我发展
D.有助于企业做好工作分析
E.有助于实现组织的战略
