题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
员工遇特殊原因（如急病、突发事故等）不能工作的，须在事发当日打电话、发短信或委托他人向直接领导请假说明情况，事后员工本人返回公司后三个工作日内及时补办请假手续，否则按旷工处理（）
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煤气回收作业中，遇突发事故不必立即紧急停收煤气。()
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第5题
《动车组列车司机突发急病无法乘务的应急处置规范》运行中司机突发急病，不能安全控制列车时，（），迅速通知随车机械师和列车长、列车调度员、担当机务段
A.立即报告救援
B.立即疏散旅客
C.立即停车
D.立即更换司机
第6题
请示报告制度中，遇有（）情况时（如强行登机、劫机、发现爆炸物品等），当事人员可根据当时情况和应急方案果断处置，事后应及时补报或边处理边报告
A.特殊、重大以及突发
B.紧急、突发
C.常遇、重大以及应急
D.紧急、重大以及突发
第9题
试选出如下故事分类方法中，哪一种最有利于预防事故（)。A：按伤害程度分，如死亡、重伤、轻伤等。B：
A.按伤害程度分，如死亡、重伤、轻伤等。
B.按经济损失分，如一般损失事故、重大事故等
C.按事故原因分，如管理原因、教育原因、技术设施原因等。D按责任分
