A.保障妻子与儿子的经济需要
B.满足秦某的安全保障需要
C.达到保障与储蓄双重目标
D.资金投资的经济需要
第1题
第2题
A.保障妻子与儿子的经济需要
B.满足秦某的安全保障需要
C.达到保障与储蓄双重目标
D.资金投资的经济需要
第3题
第4题
A.标准
B.限期缴费
C.非定额
D.保费不确定
第5题
A.标准
B.限期缴费
C.非定额
D.保费不确定
第6题
公司为秦某投保了一份25年期两全保险,并如实告知了秦某的业余爱好,保险金额30万元,缴费期15年,年缴保费8000元。秦某指定其妻和儿子为受益人。2006年由于妻子未及时缴纳保费,保单失效。2007年1月1日保单复效。2007年7月25日,秦某在工作中遭受巨大打击,次日在俱乐部组织的攀岩活动中,自己割断安全带,高空坠地,摔成重伤。后经抢救无效,秦某于2007年9月28日死亡。之后,李某向长江人寿保险公司提出保险金给付请求。
24.从本案情况来看,秦某所投的寿险属于()两全保险。
A.标准
B.限期缴费
C.非定额
D.保费不确定
25.妻子李某为秦某投保这一保险的主要目的是()。
A.仅仅保障儿子的经济需要
B.满足秦某的安全保障需要
C.达到保障与储蓄双重目标
D.资金投资的经济需要
26.按照本案情况,李某能得到保险金()万元。
A.30
B.15
C.10
D.0
27.按照本案情况,秦某的儿子能得到保险金()万元。
A.30
B.15
C.10
D.0
第7题
A.其妻因改嫁丧失继承权
B.其父因年龄大需要或按其需要给一定份触
C.保险公司应直接支付给其子
D.由其子、其父共同继承
第9题
A.①、②
B.①、③
C.②、③
D.①、②、③
第10题
A.员工档案-找到员工,权限配置-勾选跨组织登录权-保存
B.角色配置--找到员工的角色--勾选跨组织登录权-保存
C.员工权限--找到员工-勾选跨组织登录权-保存
D.薪资配置-权限配置-找到员工的角色--勾选跨组织登录权-保存
第11题
A、职业生涯管理是员工与组织双向的职业活动
B、职业生涯管理是员工与组织双方动态互动的过程
C、职业生涯管理坚持以组织发展需求为目标
D、职业生涯管理强调组织要给员工提供职业发展的机会
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