评估组人员上班期间需遵守所评估牧场相关管理制度，非工作期间单独外出不需告知评估组长（）

A.戒毒人员提交参加诊断评估的书面申请(含戒治期间的个人总结);

B.戒毒人员所在大队根据考评和奖罚结果拟定需诊断评估的戒毒人员名单，经大队诊断评估小组审查后呈报所诊断评估领导小组办公室审核，并附相关材料;

C.所诊断评估领导小组办公室组织大队及相关部门开展诊断评估，提出诊断评估结果的初步意见;

D.戒毒人员所在大队将诊断评估结果(拟呈报提前、按期或延期解除强制隔离戒毒人员的名单)向戒毒人员公示三日。

E.所诊断评估领导小组审批。

A.评估人员需取得相关资质

B.专项评估组至少由两人组成

C.评估前需开预备会

D.得出评估结论应交由评估组长签字确认，但不要告知相关第三方

A.评估人员不需取得相关资质

B.专项评估组至少由两人组成

C.评估前需开预备会

D.评估后需开评估结果讨论会

A.评估人员需取得相关资质

B.专项评估组至少由两人组成

C.评估前需开预备会

D.评估后评估员直接向政府部门上交评估结果

A.利用正规的工作分析决定工作的要求

B.注意应聘者拥有于工作相关的知识、技术、能力和有关特性

C.利用工作分析所收集到的资料，制定面谈的问题

D.在轻松的环境下进行面谈

E.根据每个应征者的工作知识、技术和能力评估应征者的工和绩效

A.假设公司预测期内可以维持目前的领先优势

B.对企业的技术及资质进行必要的分析和查验，对于很可能获取的相关资源做出合理假设

C.成立期间短，并且持续亏损，在尚未签订相关协议的情况下，预测期由亏转盈，并且盈利较高

D.业务依赖特殊的技术、特定的团队，目前尚未签订相关技术合同和人员合同，直接假设近期可以获得相关的技术和人力资源