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[多选题]

以下对集体合同的说法正确的有()。

A.集体合同是用人单位与本单位的工会组织就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,经协商谈判签订的书面协议

B.集体合同能够成为处理劳动争议,特别集体劳动争议的法律依据

C.集体合同的内容要合法,集体合同的劳动条件不能低于法律、法规所确定的劳动标准

D.集体合同与劳动合同有很大的区别,一经合法签订,就具有法律效力,且效力低于合同

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第1题

企业职工一方与用人单位可以就以下()等事项进行平等协商,签订集体合同

A.劳动安全卫生

B.工作时间

C.休息休假

D.劳动报酬

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第2题

集体合同是用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳
动安全卫生、职业培训、保险福利等事项,通过集体协商签订的书面协议。()

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第3题

根据劳动合同法的规定,用人单位与本单位职工在签订集体合同时,可以就()等事项通过集体协商签订书面协议

A.劳动报酬

B.工作时间

C.休息休假

D.劳动安全卫生

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第4题

企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就()等事项订立集体合同。

A.劳动报酬

B.工作时间

C.休息休假

D. 劳动安全卫生

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第5题

企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就()等事项订立集体合同。

A.劳动报酬

B.工作时间、休息休假

C.劳动安全卫生

D.保险福利

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第6题

《集体合同规定》所称集体合同,是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定,就()等事项,

《集体合同规定》所称集体合同,是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定,就()等事项,通过集体协商签订的书面协议。

A 劳动报酬

B 工作时间、休息休假

C 劳动安全卫生

D 职业培训、保险福利

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第7题

企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险、()等事项订立集体合同。

A.福利

B.待遇

C.补贴

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第8题

企业职工一方与企业可以就(),签订集体合同。

A.劳动报酬

B.工作时间

C.休息休假

D.劳动安全卫生

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第9题

集体合同是用人单位与本单位职工根据法律的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假等事项,通过集体协商签订的()。

A.文本协议

B.口头协议

C.网络协议

D.书面协议

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第10题

企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交()讨论通过。

A.职工代表大会或者全体职工

B.劳动行政部门

C.当地民政部门

D.企业工会

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第11题

集体合同是用人单位与本单位职工根据法律的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假等事项,通过集体协商签订的(),

A.文本协议

B.口头协议

C.网络协议

D.书面协

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