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[单选题]

关于训练步骤中的“计划和建立”阶段,说法不正确的是()。①是训练的第二个步骤;②教练为学员完成计划工作;③不同教练的教学风格可以保持一致;④教练帮助学员完成工作;⑤教练应根据不同环境和个人的具体情况调整教学风格。

A.①③⑤

B.②③⑤

C.①②④

D.①③④

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第1题

关于训练步骤中的“计划和建立”阶段,说法不正确的是()。①是训练的第二个步骤;②教练为学员完成计划工作;③不同教练的教学风格可以保持一致;④教练帮助学员完成工作;⑤教练应根据不同环境和个人的具体情况调整教学风格。
关于训练步骤中的“计划和建立”阶段,说法不正确的是()。①是训练的第二个步骤;②教练为学员完成计划工作;③不同教练的教学风格可以保持一致;④教练帮助学员完成工作;⑤教练应根据不同环境和个人的具体情况调整教学风格。

A.①③④

B.②③⑤

C.①②④

D.①③⑤

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第2题

关于训练步骤中的“简要介绍”阶段,说法正确的是()。

A.教学双方共同讨论,商定各种预期目标和实现途径

B.在学员需要之处给予帮助和指导

C.团队领导审查训练项目和学习效果

D.编制训练计划,筹备训练资源,建立培训授权

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第3题

小段最近参加了公司组织的沟通技能训练,教练经常在必要之处给予他帮助和指导,这属于训练五个步骤中的()。

A.督导和检查

B.简要介绍

C.计划和建立

D.审查和评估

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第4题

小倪最近参加了公司组织的沟通技能训练,教练经常在必要之处给予帮助和指导,这属于训练五个步骤中的()。

A.督导和检查

B.计划和建立

C.简要介绍

D.审查和评估

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第5题

训练工作通常可分为五个步骤,关于这些步骤,描述不正确的是()。

A.计划和建立——编制训练计划,筹备训练资源,建立培训授权

B.后退——让学员自主学习

C.简要介绍——在必要之处给予指导和帮助

D.审查和评估——最终审查训练项目和学习效果

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第6题

林先生作为一个培训机构的相关教练,最近在一家公司训练销售人员,他和学员进行了深入探讨,商定了预期目标和实现途径,这属于训练步骤中的()。

A.后退

B.审查和评估

C.简要介绍

D.督导和检查

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第7题

训练工作通常可分为五个步骤,关于这些步骤,描述不正确的是()。

A、计划和建立--编制训练计划,筹备训练资源,建立培训授权

B、后退--让学员自主学习

C、审查和评估--最终审查训练项目和学习效果

D、简要介绍--在必要之处给予指导和帮助

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第8题

训练模式的四步闭环,以下说法不正确的是()

A.以赛逼考,以考促练,以练促学

B.练,应对标标杆,也就是对标师傅、教练

C.考,就是考核,把学员的学习内容、考试成绩列入考核指标

D.赛要的不是比赛形式,而是赛出冠军,比出量级

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第9题

教练法训练员工的步骤不包括()

A.预热

B.传授

C.矫正

D.重复

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第10题

训练工作包含五个步骤,其中“检查学习效果”属于训练步骤中的()阶段。

A.计划和建立

B.简要介绍

C.审查和评估

D.督导和检查

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第11题

训练包括五个步骤,其中第四个步骤的特点是()。

A.让学员自主学习

B.在必要之处给予指导和帮助

C.编制训练计划,筹备训练资源,建立培训授权

D.教学双方共同讨论,商定各种预期目标和实现途径

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