题目内容
(请给出正确答案)
[判断题]
因个人事务需亲自处理,无带薪假期情况下,可申请事假,最小申请单位为1h()
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第4题
带薪假期的主要形式包括()。
Ⅰ.节假日
Ⅱ.个人带薪假
Ⅲ.临时性事假
Ⅳ.奖励假
A.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
B.Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
C.Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
第5题
B.国家法定假日(全年11天):法定假期当班的员工,按照实际完成的计件量核算加班工资(加班当日计件工资*3倍)
C.事假和病假:如果员工因个人原因申请的事假和病假,扣除缺勤天数,并根据实际计件完成量核算工资
D.调休或年假期间的月工资按酒店员工平均工资发放
第11题
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