题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

该让步时就得让步。只要是对工作对员工有利,不要怕损伤自己的威信和丢了面子。()

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“该让步时就得让步。只要是对工作对员工有利,不要怕损伤自己的威…”相关的问题

第1题

该让步时就得让步。只要是对工作对员工有利,不要怕损伤自己的威信和丢了面子。()
点击查看答案

第2题

转折复句和让步复句的根本不同在于让步复句的前后分句是相承的关系。()
点击查看答案

第3题

在推销谈判的讨价还价中,要遵循互惠互利的原则,当对方让步时,我方也应承诺做同等幅度的让步。()
点击查看答案

第4题

对谈判中的让步问题,哪种不宜采用?()

A.一定要在次要问题上让步

B.让步必须有所得

C.让步越晚越好

D.谈判一开始时不要让步

点击查看答案

第5题

对让步的研究表明,对回报对方合作行为的最佳策略是作小小的让步。()
点击查看答案

第6题

让步的原则不包括()。

A.不做无谓让步

B.不做同等幅度让步

C.使对方感到让步的艰难

D.让步一旦做出就不要收回

点击查看答案

第7题

选择让步方式,首先要明确,让步的方式与幅度应具有可预测性。其次,在具体的让步过程中要牢记,第一步可以稍大;让步应分几个阶段进行,不要一次就让到底线,让步幅度逐次减少,逐步降低对手的期望值。()
点击查看答案

第8题

在谈判中,要避免提出那些可能会阻碍对方让步的问题。()
点击查看答案

第9题

谈判不成、地面武力攻击失败或者无法实施时,报中央批准,做出让步,答应劫机者要求。()
点击查看答案

第10题

教师要有威信,对学生就得狠。()
点击查看答案

第11题

产品让步接受时,只要有质量负责人签字,即可放行。()
点击查看答案
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
温馨提示
每个试题只能免费做一次,如需多次做题,请购买搜题卡
立即购买
稍后再说
警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反赏学吧购买须知被冻结。您可在“赏学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信