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[判断题]
诫勉一般采取谈话方式，特殊情况下，也可以采取书面方式对诫勉对象进行诫勉（）
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A.警告、记过、记大过
B.诫勉谈话、通报批评
C.提醒谈话、诫勉谈话
D.扣减积分
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第3题
根据《中共中央组织部关于组织人事部门对领导干部进行提醒、函询和诫勉的实施细则》第十六条规定，采用谈话方式进行诫勉的，应当根据诫勉对象的职务层次和具体岗位确定适当的谈话人。对党委（党组)主要负责人进行谈话诫勉，一般应委托上级党委（党组)负责人作为谈话人，也可以由上一级组织人事部门主要负责人作为谈话人。（)
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第8题
对党委（党组)主要负责人进行谈话诫勉，一般应由（)作为谈话人，也可以由上一级组织人事部门主要
对党委(党组)主要负责人进行谈话诫勉，一般应由()作为谈话人，也可以由上一级组织人事部门主要负责人作为谈话人。
第11题
对于有侵犯党员权利行为的党员，其所在党组织或者上级党组织可以采取责令停止侵权行为，责令赔礼道歉，责令作出检查，____等方式给予处理。
A.给予党纪处分
B.诫勉谈话
C.留党察看
D.通报批评
