题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

所谓职业定向，是指对职业方向的确定，即决定自已将来从事什么样的职业活动。（）

此题为判断题(对，错)。

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第1题

职业定向即是明确未来的职业方向，就是就业前筛选并确定行业范围或目标职业的过程。（)

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第2题

职业价值观主要决定行为的方向.职业人格和职业能力则是维持对专业或职业持久兴趣的保证。（)

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第3题

决定一个人职业定向的内在因素有哪些？()

A.职业性向

B. 价值观

C. 社会环境

D. 职业兴趣

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第4题

职业定向的心理偏差中，()是指社会上流行的价值观对职业定向的心理影响很大，人云亦云、亦步亦趋。

A.自卑心理

B.自负心理

C.虚荣心理

D.从众心理

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第5题

职业生涯规划也称职业生涯设计。所谓职业生涯规划 , 是指个人结合自身情况以及眼前的机遇和制约因素 , 为自己确定职业 , 选择职业道路 , 确定发展计划、教育计划等 , 并为自己实现职业生涯目标确定行动方向、行动时间和行动

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第6题

对注册会计师法律责任的认定中，所谓____________________是指没有保持应有的职业谨慎。

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第7题

职业生涯规划中“美好目标”是指（)。A职业方向B实施步骤C职业分析D总体目标

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A职业方向

B实施步骤

C职业分析

D总体目标

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第8题

对于在校大学生而言，确定职业目标一般原则和方法是先定向再定位。（)

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第9题

职业生涯规划就是通过对主观因素和客观环境的分析，为自己确定（)。

A.职业素质

B.职业技能

C.职业方向

D.职业道德

E.职业目标

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第10题

8、职业性向是指一个人所具有的有利于其在某一职业方面成功的素质的总和。它是与职业方向相对应的个性特征，也指由个性决定的职业选择偏好。就服务员来说，下列哪些职业性向对其更重要？

A.乐于助人

B.人际技巧

C.处理冲突

D.固执已见

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第11题

倪光南是早期加入联想的技术精英，他的职业道路特点是管理、自定向、机会运用。（)

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